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任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、具有2年以上機(jī)械零件、液壓產(chǎn)品供應(yīng)鏈開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、具備良好的供應(yīng)商談判技巧和成本控制意識(shí)。
4、擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度和分析能力，能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效與各部門協(xié)作。
6、具備較強(qiáng)的抗壓能力和問題解決能力，能夠適應(yīng)多變的工作環(huán)境；
7、熟練使用辦公軟件，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新供應(yīng)商的開發(fā)、評(píng)估和管理，建立并維護(hù)供應(yīng)商資源數(shù)據(jù)庫。
2、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，收集、分析原材料及相關(guān)產(chǎn)品的價(jià)格、質(zhì)量、供應(yīng)情況等信息，為采購(gòu)管理決策提供依據(jù)。
3、與供應(yīng)商進(jìn)行談判，爭(zhēng)取有利的采購(gòu)條款，包括價(jià)格、交貨期、質(zhì)量保證等。
4、協(xié)同質(zhì)量部門對(duì)新供應(yīng)商進(jìn)行審核，確保其符合公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和要求。
5、對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行定期評(píng)估和考核，推動(dòng)供應(yīng)商持續(xù)改進(jìn)，優(yōu)化供應(yīng)鏈管理。