職位描述
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崗位職責(zé):
1.按產(chǎn)品工藝要求和質(zhì)量要求,設(shè)置質(zhì)量控制點,對生產(chǎn)全過程進行質(zhì)量檢查和管理
2.制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計表格
3.指導(dǎo)培訓(xùn)檢驗員正確檢驗來料,生產(chǎn)制程、外協(xié)和成品
4.控制來料、外協(xié)質(zhì)量,對供應(yīng)商提出整改要求和措施,確認改善效果
5.與相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)、客戶投訴中存在的質(zhì)量問題,制定質(zhì)量改善措施
6.參與工藝流程的審核工作,以確保其符合品質(zhì)保證的可操作的要求
7.定期接受質(zhì)量體系審核,完善、完成質(zhì)量體系要求的文件準(zhǔn)備;計劃性檢查量、檢具的準(zhǔn)確型和有效性,及時檢修用具確?,F(xiàn)場使用
負責(zé)對員工進行全員質(zhì)量管理培訓(xùn),定期檢查培訓(xùn)效果
任職要求:
1.有機械制造企業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗,熟悉ISO9001、IATF16949質(zhì)量管理體系,掌握必要的質(zhì)量管理工具和方法
2.具有較強的組織能力、溝通能力,以及管理過10人以上的團隊經(jīng)驗
3.具備核心問題的解決能力能夠自發(fā),不斷優(yōu)化和解決生產(chǎn)過程中發(fā)生的質(zhì)量問題
4.年齡28-45歲,大專以上學(xué)歷,具備相關(guān)專業(yè)5年以上工作經(jīng)歷
1.按產(chǎn)品工藝要求和質(zhì)量要求,設(shè)置質(zhì)量控制點,對生產(chǎn)全過程進行質(zhì)量檢查和管理
2.制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計表格
3.指導(dǎo)培訓(xùn)檢驗員正確檢驗來料,生產(chǎn)制程、外協(xié)和成品
4.控制來料、外協(xié)質(zhì)量,對供應(yīng)商提出整改要求和措施,確認改善效果
5.與相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)、客戶投訴中存在的質(zhì)量問題,制定質(zhì)量改善措施
6.參與工藝流程的審核工作,以確保其符合品質(zhì)保證的可操作的要求
7.定期接受質(zhì)量體系審核,完善、完成質(zhì)量體系要求的文件準(zhǔn)備;計劃性檢查量、檢具的準(zhǔn)確型和有效性,及時檢修用具確?,F(xiàn)場使用
負責(zé)對員工進行全員質(zhì)量管理培訓(xùn),定期檢查培訓(xùn)效果
任職要求:
1.有機械制造企業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗,熟悉ISO9001、IATF16949質(zhì)量管理體系,掌握必要的質(zhì)量管理工具和方法
2.具有較強的組織能力、溝通能力,以及管理過10人以上的團隊經(jīng)驗
3.具備核心問題的解決能力能夠自發(fā),不斷優(yōu)化和解決生產(chǎn)過程中發(fā)生的質(zhì)量問題
4.年齡28-45歲,大專以上學(xué)歷,具備相關(guān)專業(yè)5年以上工作經(jīng)歷
工作地點
地址:南京溧水區(qū)南大校友經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園


職位發(fā)布者
HR
南京特恩福傳動科技有限公司

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機械制造·機電·重工
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21-50人
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私營·民營企業(yè)
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柘寧東路333號
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