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崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的建立、維護(hù)、監(jiān)管及第三方認(rèn)證； 2. 負(fù)責(zé)建立質(zhì)量控制監(jiān)督和反饋機(jī)制，尋求質(zhì)量改進(jìn)； 3. 負(fù)責(zé)質(zhì)量問(wèn)題與數(shù)據(jù)的收集，分析與匯總，質(zhì)量糾紛的仲裁； 4. 負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目的質(zhì)量控制及產(chǎn)品制造全過(guò)程的質(zhì)量檢驗(yàn)與控制； 5. 負(fù)責(zé)來(lái)料物料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定、質(zhì)量監(jiān)控及供應(yīng)商資質(zhì)評(píng)定與管理； 6. 負(fù)責(zé)公司整體計(jì)量器具的檢定與管理，并協(xié)調(diào)主導(dǎo)公司對(duì)外設(shè)備的維修，保養(yǎng)。 7. 對(duì)生產(chǎn)線員工、質(zhì)量管理部質(zhì)檢員作業(yè)進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)，確保質(zhì)量； 8. 負(fù)責(zé)日常檢驗(yàn)工作中的協(xié)調(diào)、溝通，使生產(chǎn)過(guò)程中遇到的問(wèn)題得以有效解決； 9. 做好日、周、月質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表與分析，工作中有異?；蛲话l(fā)事件時(shí)及時(shí)處理與反饋； 10. 對(duì)本部門成員進(jìn)行針對(duì)性的質(zhì)量知識(shí)、生產(chǎn)知識(shí)等方面的培訓(xùn)； 11、負(fù)責(zé)組織公司體系等及標(biāo)準(zhǔn)化工作。 任職要求： 1. 大專以上學(xué)歷，電子類專業(yè)或理工類相關(guān)專業(yè)； 2. 5年以上本行業(yè)大中型制造企業(yè)的質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉機(jī)加及鈑金加工優(yōu)先； 3. 熟悉質(zhì)量管理、設(shè)備管理、體系認(rèn)證等方面的知識(shí)； 4. 熟悉公司生產(chǎn)工藝流程、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)； 5. 熟悉質(zhì)量控制要點(diǎn)、設(shè)備操作要點(diǎn)； 6. 掌握有關(guān)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人、機(jī)、料、法、環(huán)的相關(guān)知識(shí)； 7. 具備較好的溝通能力、問(wèn)題解決能力、協(xié)調(diào)能力。