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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)城市B/b端商家規(guī)則運(yùn)營體系的建設(shè)與運(yùn)營，通過搭建線上和線下運(yùn)營渠道，對(duì)B/b端開展普法宣傳教育，提升B/b端規(guī)則知曉率、B/b端合規(guī)意識(shí)； 2、建立B/b端聲量搜集及運(yùn)營管理機(jī)制，獲取B/b端對(duì)于規(guī)則的感知、理解和訴求，分析并篩選有價(jià)值的信息，反哺平臺(tái)規(guī)則的迭代和優(yōu)化、業(yè)務(wù)運(yùn)營策略的制定和調(diào)整，幫助平臺(tái)提升治理效率； 3.統(tǒng)籌平臺(tái)內(nèi)部自治組織運(yùn)行機(jī)制的搭建和運(yùn)行，聯(lián)動(dòng)B/b端打造“共建、共管、共治、共贏”的自治運(yùn)營體系，幫助建立良性的競合運(yùn)營生態(tài)環(huán)境，促進(jìn)ACN體系運(yùn)營效率提升。 崗位要求： 1、 熟悉2B業(yè)務(wù)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)治理、規(guī)則管理等治理的業(yè)務(wù)，熟悉治理體系建設(shè)、運(yùn)營的全貌，具有商業(yè)敏感度和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)； 2、優(yōu)秀的跨團(tuán)隊(duì)的溝通協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目管理能力； 3、 有獨(dú)立的數(shù)據(jù)深入分析、總結(jié)的能力； 4、具備B端規(guī)則運(yùn)營/商家管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ； 5、能適應(yīng)快速變化環(huán)境，能適應(yīng)較高的工作壓力。