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工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)公司教育產(chǎn)品銷(xiāo)售工作，完成地市、區(qū)縣及學(xué)校市場(chǎng)覆蓋率；
2、渠道商拓展，前期以招商及入校為導(dǎo)向，后期以輔助渠道商進(jìn)行B端/G端客戶拓展及維護(hù)、項(xiàng)目挖掘及落地實(shí)施，以回款為結(jié)果導(dǎo)向；
3、分析和預(yù)測(cè)銷(xiāo)售市場(chǎng)，把握市場(chǎng)趨勢(shì)，定期復(fù)盤(pán)及時(shí)調(diào)整區(qū)域內(nèi)營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，對(duì)銷(xiāo)售工作有激情，希望通過(guò)銷(xiāo)售工作獲得高收入；
2、任職銷(xiāo)售類(lèi)或從事市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)職位5年以上，有k12教育渠道客戶開(kāi)拓從業(yè)背景優(yōu)先
3、有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，善于溝通，接受出差。具有良好的職業(yè)操守和強(qiáng)烈的個(gè)人職業(yè)發(fā)展意愿。
福利保障：
1、入職即簽訂勞動(dòng)合同，入職即繳六險(xiǎn)一金；
2、公司食堂一日三餐、節(jié)日禮金、周末雙休、帶薪年假、年度體檢等等；
3、薪資結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)底薪 績(jī)效獎(jiǎng)金 日常提成 年終獎(jiǎng)勵(lì)；
4、提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，晉升發(fā)展能者上，創(chuàng)業(yè)績(jī)高提成，給你全方位保障！?。?