根據(jù)南京白下人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司業(yè)務(wù)需要，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則面向社會(huì)招聘勞務(wù)派遣工作人員，派遣到江蘇省中醫(yī)院工作?，F(xiàn)將具體招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃、對(duì)象和資格條件

（一）招聘計(jì)劃和對(duì)象：

體檢中心B超醫(yī)生（本部）

（1）學(xué)歷：大專及以上

（2）專業(yè)：影像醫(yī)學(xué)或臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)

（3）年齡：60周歲以下

（4）專業(yè)技術(shù)水平：具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書，且從事B超檢查工作3年及以上

（5）身體狀況：健康

（6）招聘人數(shù)：1人

（7）工作地點(diǎn)：秦淮區(qū)漢中路155號(hào)

2.中藥配方員（本部）

（1）學(xué)歷：大專及以上

（2）專業(yè)：中藥學(xué)

（3）年齡：35周歲以下

（4）專業(yè)技術(shù)水平：有中藥士及以上資格證書者優(yōu)先

（5）身體狀況：健康

（6）招聘人數(shù)：6人

（7）主要工作地點(diǎn)：秦淮區(qū)漢中路155號(hào)

3.超聲醫(yī)學(xué)科文員（本部）

（1）學(xué)歷：大專及以上

（2）專業(yè)：有醫(yī)學(xué)相關(guān)背景者優(yōu)先

（3）年齡：22-30周歲

（4）專業(yè)技術(shù)水平：熟練掌握Office軟件，吃苦耐勞、有耐心、具有較好的溝通能力

（5）身體狀況：健康

（6）招聘人數(shù)：1人

（7）工作地點(diǎn)：秦淮區(qū)漢中路155號(hào)

4.呼吸內(nèi)鏡洗消工（本部）

（1）學(xué)歷：中專及以上

（2）專業(yè)：不限

（3）年齡：25-50周歲

（4）專業(yè)技術(shù)水平：持消毒證者優(yōu)先

（5）身體狀況：健康

（6）招聘人數(shù)：1人

（7）工作地點(diǎn)：秦淮區(qū)漢中路155號(hào)

5.監(jiān)控室操作員（鳳凰科創(chuàng)園）

（1）學(xué)歷：中專及以上

（2）專業(yè)：不限

（3）年齡：22-45周歲

（4）專業(yè)技術(shù)水平：持消防設(shè)施操作員上崗證（初級(jí)）

（5）身體狀況：健康

（6）招聘人數(shù)：3人

（7）工作地點(diǎn)：鼓樓區(qū)鳳凰西街150-1杏林新村18號(hào)樓

（二）資格條件：

1.基本條件：

（1）具有中華人民共和國國籍；

（2）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

（3）品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公；

（4）具備崗位要求的身體條件及資格要求；

（5）年齡在18周歲以上，對(duì)年齡有特殊要求的，以崗位表中寫明的為準(zhǔn)；

（6）已取得崗位要求相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位證書。

2.有以下情形之一的不進(jìn)行招聘錄用：

（1）因犯罪受過刑事處罰的人員；

（2）曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或曾被開除公職的人員；

（3）受黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿的人員，正在接受紀(jì)律審查或司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（4）曾因違紀(jì)、違法被原單位辭退或者解除勞動(dòng)合同的人員；

（5）在以往公務(wù)員招錄考試、事業(yè)單位、國有企業(yè)公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄(聘)紀(jì)律行為的人員；

（6）資格復(fù)審時(shí)仍未取得畢業(yè)證、技術(shù)職稱、工作經(jīng)歷等材料的人員；

（7）吸毒人員和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

（8）其他不符合招聘資格條件的人員。

二、報(bào)名時(shí)間及方式

1.報(bào)名時(shí)間：自2024年7月23日至2024年8月5日9:00截止。

2.報(bào)名方式：

（1）本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，有意者請(qǐng)于2024年8月5日9:00前長(zhǎng)按識(shí)別本公告二維碼報(bào)名登記；(二維碼詳見本公告最下方）

（2）應(yīng)聘者須按《招聘報(bào)名表》要求填寫本人信息，并對(duì)填寫資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)；

（3）除通過指定系統(tǒng)報(bào)名外，不接受其他任何形式的報(bào)名。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)；

（4）每名應(yīng)聘者每個(gè)崗位限投遞一次，不得重復(fù)報(bào)名。

三、考核及面試

1.南京白下人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司將于報(bào)名結(jié)束后統(tǒng)一組織考核及面試，請(qǐng)報(bào)名后保持手機(jī)暢通；

2.應(yīng)聘人員須如實(shí)提供個(gè)人信息和材料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消考試或錄用資格。報(bào)名資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘資格，隨時(shí)取消應(yīng)聘人員考試或錄用資格；

3.應(yīng)聘人員的信息填寫錯(cuò)漏、資料不全、不符合報(bào)考條件及任職要求者均視為資格初審不合格；

4.應(yīng)聘人員須攜帶相關(guān)材料原件，按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格考試，經(jīng)過審查合格后，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)；

5.面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)。

四、用工方式及待遇

1.以勞務(wù)派遣方式用工，與南京白下人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同；

2.具體待遇參照江蘇省中醫(yī)院勞務(wù)派遣制員工相關(guān)管理辦法及規(guī)定。

五、其他事項(xiàng)

應(yīng)聘人員在所有招聘環(huán)節(jié)中有偽造、涂改證件、證明、作弊或者有其他違紀(jì)情形的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格；對(duì)已簽訂勞動(dòng)合同的人員，解除勞動(dòng)合同。

六、招聘咨詢

聯(lián)系電話：025-84251200

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