公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)

報(bào)名條件

1.遵紀(jì)守法，品行端正，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線(xiàn)、方針、政策，身體健康，堅(jiān)持原則，嚴(yán)于律己，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，誠(chéng)實(shí)守信。

2.應(yīng)聘者應(yīng)符合具體崗位關(guān)于年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、職稱(chēng)、職業(yè)資格、工作經(jīng)驗(yàn)等相關(guān)要求。（具體條件詳見(jiàn)附件《南京市交通集團(tuán)招聘崗位信息表》）

3、具有大中型國(guó)企、集中建設(shè)項(xiàng)目、房地產(chǎn)企業(yè)類(lèi)似崗位工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

上述年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期為2021年12月31日。符合企業(yè)急需或個(gè)人特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等條件。

招聘崗位

交通集團(tuán)二級(jí)企業(yè)的水暖工程師、電氣工程師、土建工程師、成本工程師、市政配套管理崗、設(shè)計(jì)管理崗、集中建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)理（房建）、前期主管、安裝主管。具體招聘條件詳見(jiàn)《崗位信息表》。

招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名截止時(shí)間：2022年1月14日。

2.報(bào)名方式：請(qǐng)至招聘簡(jiǎn)章下方附件下載《應(yīng)聘人員登記表》，填報(bào)完成后連同身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、工作業(yè)績(jī)證明材料等文件的掃描件，發(fā)送至jiaotouzhaopin@163.com，郵件主題請(qǐng)注明“交通集團(tuán)二級(jí)企業(yè)相關(guān)崗位招聘+應(yīng)聘崗位+姓名”。

（二）資格審查

報(bào)名結(jié)束后，交通集團(tuán)在綜合考慮應(yīng)聘人員能力素質(zhì)、工作經(jīng)歷、工作經(jīng)驗(yàn)等基礎(chǔ)上，進(jìn)行初步篩選后，采取電話(huà)、短信或郵件的方式通知入選人員參加后續(xù)環(huán)節(jié)。

（三）測(cè)評(píng)

本次招聘采用筆試或面試等方式，對(duì)應(yīng)聘人員在能力素質(zhì)、個(gè)性特征、專(zhuān)業(yè)性等方面與應(yīng)聘崗位的適應(yīng)程度進(jìn)行評(píng)價(jià)。

（四）體檢

對(duì)擬錄用人員安排統(tǒng)一體檢，因體檢不合格而產(chǎn)生的空缺名額，可按招聘成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

（五）聘用

研究確定擬聘用人員，按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

（六）試用期

對(duì)錄用人員實(shí)行試用期管理，試用期滿(mǎn)考核合格，予以正式聘用。

注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者須按招聘崗位要求，如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，尚未聘用的，取消聘用資格；已經(jīng)聘用的，予以解聘。

2.本次招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)交通集團(tuán)有權(quán)對(duì)招聘工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)應(yīng)聘人員對(duì)本次招聘工作有關(guān)疫情防控措施和要求給予理解。參加測(cè)評(píng)人員需出示“蘇康碼”“行程碼”，進(jìn)入指定地點(diǎn)參加測(cè)評(píng)。

報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)：025-83199147

相關(guān)附件下載:0039b4

附件：

1. 南京市交通集團(tuán)招聘崗位信息表

2. 應(yīng)聘人員登記表

原標(biāo)題：市屬?lài)?guó)企高層次人才招聘—南京市交通集團(tuán)招聘簡(jiǎn)章

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