南京信息工程大學(xué)是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于江蘇省南京市浦口區(qū)寧六路219號(hào)。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)人才隊(duì)伍,優(yōu)化專(zhuān)職輔導(dǎo)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),南京信息工程大學(xué)現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)職輔導(dǎo)員(博士)4名。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
(二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂(lè)群、廉潔奉公。
(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(四)中共黨員(含中共預(yù)備黨員),年齡要求為:年齡不超過(guò)35周歲(1989年1月1日之后出生)。
(五)具備以下三個(gè)條件之一:
1.在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年(12個(gè)月)及以上。主要學(xué)生干部包括:班級(jí)正、副班長(zhǎng)、團(tuán)支部書(shū)記、黨支部書(shū)記、黨支部副書(shū)記,院級(jí)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社聯(lián)正部長(zhǎng)及以上學(xué)生干部,校團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社聯(lián)副部長(zhǎng)及以上學(xué)生干部,校級(jí)社團(tuán)(協(xié)會(huì))主要負(fù)責(zé)人;
2.有1年(12個(gè)月)及以上高校輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷(不包含兼職輔導(dǎo)員);
3.有3年(36個(gè)月)及以上企事業(yè)單位專(zhuān)職從事思想政治工作經(jīng)歷。專(zhuān)職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會(huì)、總支部委員會(huì)、支部委員會(huì)擔(dān)任專(zhuān)職書(shū)記、副書(shū)記,或在紀(jì)檢和黨辦、組織(人事)、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門(mén)中專(zhuān)職從事思想政治工作,或在工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)專(zhuān)職從事思想政治工作,以及專(zhuān)職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。
計(jì)算學(xué)生干部任職經(jīng)歷、工作經(jīng)歷的截止日期為公告發(fā)布之日。
3.專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試重點(diǎn)考查考生的語(yǔ)言表達(dá)、業(yè)務(wù)知識(shí)、分析與解決問(wèn)題的能力。專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試合格線為70分(滿(mǎn)分100分)。專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)告知。具體考核時(shí)間、地點(diǎn)在南京信息工程大學(xué)人事處網(wǎng)站“通知公告”欄(https://rsc.nuist.edu.cn/)進(jìn)行公布。應(yīng)聘人員按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試。沒(méi)有按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加的考生視為主動(dòng)放棄。
在專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試合格者中,根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序,按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定參加面試人員,不足比例的,按實(shí)際成績(jī)合格人數(shù)確定參加面試人選。最后一名并列時(shí),并列考生一并納入面試人員名單。如出現(xiàn)入圍考生面試確認(rèn)時(shí)放棄,取消其資格,并在報(bào)考同一崗位專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)合格人員中,根據(jù)專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
4.面試按照我校制定的面試方法執(zhí)行,主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。面試總分為100分,合格線為70分,低于70分不予錄用。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員。面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
5.總成績(jī):應(yīng)聘人員考核總成績(jī)按百分制計(jì)算,總成績(jī)達(dá)70分為合格??偝煽?jī)=專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均按百分制計(jì)算,計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。若總成績(jī)相同,則以面試成績(jī)高低確定體檢考察人員,若總成績(jī)及面試成績(jī)均相同,則采用面試加試的方法確定體檢考察人員。
全國(guó)公務(wù)員考試
四、體檢、考察
考試結(jié)束后,根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī),在各單項(xiàng)考試(測(cè)試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
對(duì)體檢合格人員由南京信息工程大學(xué)組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。
因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺時(shí),按照總成績(jī)從高到低一次性遞補(bǔ)。因擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的以及公示結(jié)束擬聘用人員明確放棄聘用的,不再遞補(bǔ)。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。
五、公示與聘用
對(duì)公示無(wú)異議人員,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門(mén)備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格,予以定崗定級(jí);考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。聘用專(zhuān)職輔導(dǎo)員與學(xué)校簽訂聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,一經(jīng)聘用須在本校輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上(含試用期),服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。
六、招聘政策咨詢(xún)
南京信息工程大學(xué)人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢(xún)。
咨詢(xún)電話:025-58731143
七、招聘工作監(jiān)督
南京信息工程大學(xué)紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
監(jiān)督電話:025-58731002
郵箱:jiwei@nuist.edu.cn
八、招聘工作舉報(bào)
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。
1.江蘇省教育廳
舉報(bào)信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,
舉報(bào)電話:025-83335135。
2.江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳
舉報(bào)信箱:js_sydwgkzp@163.com,
舉報(bào)電話:025-83236078。
九、技術(shù)支持
1.系統(tǒng)注冊(cè)、登錄咨詢(xún)電話:025-83278731
2.報(bào)名技術(shù)支持電話:025-52616712
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南京信息工程大學(xué)
2024年11月4日