中華中學(xué)始建于1899年，1953年被確定為省首批重點(diǎn)中學(xué)，現(xiàn)為國(guó)家級(jí)示范高中、省四星級(jí)高中，是市教育局直屬學(xué)校。根據(jù)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，市中華中學(xué)面向社會(huì)公開招聘編制外(勞務(wù)派遣)男性生活老師2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘崗位

1.興隆校區(qū)(建鄴區(qū)興隆大街208號(hào))男性生活老師1名;

2.雨花校區(qū)(雨花臺(tái)區(qū)育德路28號(hào))男性生活老師1名。

二、生活老師應(yīng)具備以下條件

1.性別：男性，年齡：50周歲以下, 1974年6月30日(含)以后出生;特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬;

2.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷;

3.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康;工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，有責(zé)任心，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;能夠熟練使用計(jì)算機(jī)并有一定的文字編輯能力，有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)管理能力和良好的人際交往能力;善于與學(xué)生及家長(zhǎng)溝通交流，了解學(xué)生住校時(shí)遇到的各類問(wèn)題，能悉心指導(dǎo)住校學(xué)生的住校生活。

4.同等條件下，有中學(xué)住校生生活管理相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

三、不得應(yīng)聘情形

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.應(yīng)聘人員與本單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

四、招聘程序

(一)報(bào)名程序

1.報(bào)名截止時(shí)間：2024年6月26日(以郵戳?xí)r間為準(zhǔn))，逾期不予補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)名方式：郵寄報(bào)名材料，材料請(qǐng)以ems或順豐郵寄，快件封面注明應(yīng)聘崗位。

3.材料請(qǐng)按以下順序排列：①《中華中學(xué)應(yīng)聘人員情況表》(文后附件下載)，表格中請(qǐng)粘貼本人近期正面免冠2寸彩色證件照片;②有效期內(nèi)居民身份證(正反面);③學(xué)歷以及學(xué)位證書;④學(xué)歷認(rèn)證電子報(bào)告(學(xué)信網(wǎng)https://www.chsi.com.cn/下載);⑤相關(guān)資格證書;⑥各種榮譽(yù)證書和能夠體現(xiàn)個(gè)人業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)的其他材料;⑦近期生活照片一張?！劲?⑥可提供復(fù)印件】，以上材料恕不退還。

4.郵寄信息：詳細(xì)請(qǐng)見(jiàn)報(bào)名信息，郵編：210019，收件人：褚老師，聯(lián)系電話：詳細(xì)請(qǐng)見(jiàn)報(bào)名信息

(二)資格審查及考核

1.資格初審：材料初審合格的，短信或電話通知參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

2. 資格復(fù)審及考核時(shí)間：具體時(shí)間另行通知。

應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诖似陂g保持聯(lián)系方式暢通，無(wú)法聯(lián)系者視為自行放棄。

3.地點(diǎn)：市中華中學(xué)(建鄴區(qū)興隆大街208號(hào))

4.資格復(fù)審要求：應(yīng)聘人員應(yīng)于規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，攜帶本人居民身份證原件、以及所有報(bào)名材料原件進(jìn)行資格復(fù)審。

5.考核形式：由學(xué)校按照相關(guān)規(guī)定自行組織，合格線為60分，各項(xiàng)成績(jī)按相應(yīng)比例折算，考核的總成績(jī)?yōu)?00分。

(三)有關(guān)要求

1.應(yīng)聘人員對(duì)所提交報(bào)名材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。有弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消其考核、聘用資格，由此產(chǎn)生的一切責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

2.應(yīng)聘人員需使用有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的居民身份證必須一致。

3.本次公開招聘不收取報(bào)名費(fèi)和面試費(fèi)。

(四)體檢、考察

1.面試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)總成績(jī)按崗位招聘數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。有工作單位的體檢人員須于體檢前提供單位同意報(bào)考的證明。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

2.對(duì)體檢合格人員由學(xué)校按照相關(guān)規(guī)定對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察。

(五)公示與聘用

1.學(xué)校根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘人員，擬聘人員名單將在學(xué)校網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名等。如公示或擬聘過(guò)程中反映有影響聘用的問(wèn)題，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，不予聘用。

2.對(duì)公示無(wú)異議擬聘用人員，學(xué)校實(shí)行勞務(wù)派遣用工形式，委托金坤人力資源有限公司辦理招聘錄用手續(xù)，簽訂試用期勞動(dòng)合同。試用期考核不合格者，取消聘用資格，不再簽訂正式勞動(dòng)合同。試用合格者，由金坤人力資源有限公司與其簽訂正式勞動(dòng)合同。

3.因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，將在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

五、咨詢電話

本公告由市中華中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

電話：詳細(xì)請(qǐng)見(jiàn)報(bào)名信息

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市中華中學(xué)

2024年6月14日