為進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<玄武區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)編外人員聘用與管理辦法(試行)>的通知》文件精神，南京市玄武區(qū)同仁街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外衛(wèi)計(jì)人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。

2、遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德。

3、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4、具備報(bào)考崗位要求的資格條件，學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等要求。

5、無(wú)違法違紀(jì)行為。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式。請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證書(shū)、相關(guān)工作經(jīng)歷證明、資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)證書(shū)等復(fù)印件投遞至郵箱：1308642670@qq.com(簡(jiǎn)歷投遞時(shí)以姓名命名)。

簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間：2024年11月15日-20日。

(二)資格審查

1、中心根據(jù)應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷開(kāi)展資格審查，審查通過(guò)后報(bào)名成功。

2、崗位面試比例原則上為1:3，資格審查合格人數(shù)未達(dá)到以上比例的，按照崗位緊缺程度進(jìn)行核減。

(三)考試方式

綜合面試。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求，電話通知面試人員。面試采取百分制，合格線為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。

四、公示、聘用

考試結(jié)束后，按崗位招聘數(shù)1：1的比例從高分到低分確定擬聘用人員，將在中心微信公眾號(hào)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示無(wú)異議后，按中心有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，并按規(guī)定執(zhí)行試用期。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

1、應(yīng)聘人員必須如實(shí)填報(bào)自身情況，如實(shí)提供相關(guān)材料，如有弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消面試資格或錄用資格。

2、工作人員工作必須貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅考試紀(jì)律，接受監(jiān)督。

六、咨詢電話

南京市玄武區(qū)同仁街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

電話：025-83603661聯(lián)系人：王老師

本次招聘由南京市玄武區(qū)同仁街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心辦公室負(fù)責(zé)解釋。