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2019江蘇省南京市六合區(qū)人民醫(yī)院招聘高層次人才2人公告

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為進(jìn)一步加強(qiáng)我院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)三級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建,按照市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法〉的通知》(寧委辦發(fā)〔2011〕83號(hào)),經(jīng)六合區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核、南京市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),南京市六合區(qū)人民醫(yī)院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名編制內(nèi)高層次人才,相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、單位簡(jiǎn)介

南京市六合區(qū)人民醫(yī)院始建于1949年,經(jīng)過(guò)70年的砥礪奮進(jìn),現(xiàn)已發(fā)展成為一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、急救、預(yù)防、康復(fù)、保健為一體的,具備三級(jí)醫(yī)院規(guī)模的綜合公立醫(yī)院。醫(yī)院現(xiàn)為南京鼓樓醫(yī)院六合分院、揚(yáng)州大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院、東南大學(xué)醫(yī)學(xué)院教學(xué)基地、南京醫(yī)科大學(xué)臨床實(shí)習(xí)基地。

醫(yī)院地處南京市六合區(qū)主城區(qū),周邊交通便利,地鐵s8號(hào)線鳳凰山公園站距離醫(yī)院僅300米。醫(yī)院實(shí)際開(kāi)放床位715張,總占地面積近60畝,總建筑面積近7萬(wàn)平方米。醫(yī)院年診療總?cè)藬?shù)近100萬(wàn)人次,年住院病人近3.5萬(wàn)人次,年手術(shù)近1.2萬(wàn)臺(tái)次。2019年,醫(yī)院新病房樓建設(shè)工程將正式啟動(dòng),該工程將新建一棟19層病房樓和一棟3層感染性疾病科病房樓,新增床位400余張。

醫(yī)院現(xiàn)有在職職工1300余人,醫(yī)院目前擁有高級(jí)職稱人員170余位,有碩士生導(dǎo)師1人,博士3人,碩士110多人,醫(yī)院設(shè)有18個(gè)行政職能科室,設(shè)置臨床、醫(yī)技科室44個(gè),其中有17個(gè)科室為南京市醫(yī)學(xué)重點(diǎn)專科。

二、招聘崗位

本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.nanjing.gov.cn/)、南京市六合區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.njlh.gov.cn)、南京市六合區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)(http://www.lhry.cn)等發(fā)布,具體的招聘崗位、數(shù)量、資格條件等詳見(jiàn)《南京市六合區(qū)人民醫(yī)院2019年公開(kāi)招聘高層次人才崗位信息表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》)。

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策;

2、遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;

3、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4、年齡要求詳見(jiàn)《崗位信息表》,工作經(jīng)歷計(jì)算的截止日期為2019年3月31日;

5、具備崗位要求的其他資格條件(詳見(jiàn)《崗位信息表》);

6、取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)〔2012〕418號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

1、現(xiàn)役軍人、普通高校在讀人員;

2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3、應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

4、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間:2019年3月25日至4月12日,逾期不再受理。

2、報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名,相關(guān)材料發(fā)送至郵箱:2480984871@qq.com。郵件接收截止時(shí)間:2019年4月12日17:00。

3、報(bào)名材料:

報(bào)名時(shí)需提交《南京市六合區(qū)人民醫(yī)院2019年公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表》(附件2)、本人有效居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書[在國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員須出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明]、執(zhí)業(yè)證書、職稱證書、工作經(jīng)歷證明(勞動(dòng)合同或社保繳納證明等)、獲獎(jiǎng)證書及其他各項(xiàng)反映本人專業(yè)技術(shù)水平的證明材料。

4、以上證件及材料原件掃描或拍照,制作成pdf文件發(fā)送至郵箱,報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

5、本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi),不設(shè)開(kāi)考比例。[page]

(二)資格審查

報(bào)名人員網(wǎng)上提交相關(guān)材料初審?fù)ㄟ^(guò)后,請(qǐng)于2019年4月 15日-4月16日上午8:00至11:30,下午2:00至5:00,將報(bào)名材料原件和復(fù)印件交南京市六合區(qū)人民醫(yī)院人事科(南京市六合區(qū)延安路28號(hào))進(jìn)行資格復(fù)審。審核完畢后返還原件,復(fù)印件留存。資格復(fù)審結(jié)果將于綜合考評(píng)前電話通知報(bào)名人員。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員參加綜合考評(píng),具體名單將在南京市六合區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)(http://www.lhry.cn)公布,綜合考評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)由醫(yī)院通知本人。

(三)綜合考評(píng)

本次招聘高層次人才,采用簡(jiǎn)化程序、綜合考評(píng)的方式。由招聘單位根據(jù)公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定,按照備案后的考評(píng)方案,組織考評(píng)工作組對(duì)資格審核通過(guò)人員的專業(yè)技術(shù)水平、科研能力、學(xué)術(shù)成果及崗位匹配程度等進(jìn)行綜合評(píng)定。

綜合考評(píng)時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊方式暢通并按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考評(píng),否則按棄考處理。

綜合考評(píng)采取百分制,合格線為60分,綜合考評(píng)成績(jī)及排名將于考評(píng)結(jié)束后的2個(gè)工作日內(nèi)在招聘單位網(wǎng)站公布,并由用人單位通知本人。

(四)體檢、考察

綜合考評(píng)合格人員,根據(jù)綜合考評(píng)成績(jī),按崗位招聘數(shù)1∶1的比例,從高分到低分確定體檢人選。綜合考評(píng)成績(jī)相同的,采用加試的辦法,從高分到低分確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。

體檢合格后,由招聘單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行綜合考察。考察工作參照《省委組織部等三部門關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕165號(hào))執(zhí)行。

(五)公示、聘用

招聘單位根據(jù)綜合考評(píng)、體檢和考察結(jié)果,研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、南京市六合區(qū)人民政府網(wǎng)、南京市六合區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示,公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、綜合考評(píng)成績(jī)、排名等。

經(jīng)公示無(wú)異議的人員,報(bào)經(jīng)公開(kāi)招聘綜合管理部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級(jí)??己瞬缓细裾?,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在招聘單位或主管部門規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù),因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,取消其聘用資格。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的,如需遞補(bǔ),可由招聘單位主管部門報(bào)公開(kāi)招聘綜合管理部門審核通過(guò)后,在該崗位的綜合考評(píng)合格人員中,按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),聘用審批后不再遞補(bǔ)。

五、招聘紀(jì)律

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令),視具體情形和情節(jié)輕重,分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、記入誠(chéng)信檔案等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)進(jìn)行處理。

六、咨詢監(jiān)督

(一)招聘咨詢電話

六合區(qū)人民醫(yī)院人事科:025-57123418

(二)監(jiān)督電話

六合區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理科:025-57116404

六合區(qū)紀(jì)委派駐第九紀(jì)檢組:025-57755063

六合區(qū)衛(wèi)健委人事科:025-57758718

本公告相關(guān)事宜,由南京市六合區(qū)人民醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題:南京市六合區(qū)人民醫(yī)院2019年公開(kāi)招聘高層次人才公告

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2019年南京市六合區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘高層次人才崗位信息表.xls

2019年南京市六合區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表.doc

南京市六合區(qū)人民醫(yī)院

2019年3月22日

文章來(lái)源:http://rsj.nanjing.gov.cn/njsrlzyhshbzj/201903/t20190322_1474202.html

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