因工作需要，南京六合文化旅游產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司下屬子公司招聘工作人員若干名，工作地點(diǎn)為冶山街道冶山社區(qū)，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

公開、公平、公正、擇優(yōu)。

二、招聘條件

（一）相關(guān)要求

1、政治素質(zhì)好，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，身體健康，有較好的專業(yè)基礎(chǔ)和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)，無違法犯罪記錄；

2、相關(guān)招聘崗位及要求見附表。

（二）不得報(bào)考情形

1、現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；?

2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

3、以及其他不符合報(bào)考的情形。

三、報(bào)名須知

1、報(bào)名時(shí)間：2023年7月31日至2023年8月4日（9:00—11:30,14：00—17:00）；

2、報(bào)名地點(diǎn)：六合區(qū)力豐人力資源服務(wù)有限公司（六合區(qū)延安路78號，聯(lián)系電話：57118930，聯(lián)系人：阮先生）；

3、報(bào)名要求：須本人持身份證、戶口本、畢業(yè)證書、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（如有）、相關(guān)工作經(jīng)歷證明文件（工作經(jīng)歷證明指：經(jīng)單位蓋章的在職證明或離職證明；勞動合同；社保繳費(fèi)記錄；其他工作證明材料。應(yīng)聘者根據(jù)實(shí)際情況選擇其中一項(xiàng)提供）、職稱證書及其它相關(guān)證明材料等原件和復(fù)印件，在國（境）外取得學(xué)歷學(xué)位人員須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明，1寸近期免冠彩色照片2張。

四、資格審查

1、根據(jù)招聘公告確定的資格條件，對應(yīng)聘人員的學(xué)歷、年齡、工作經(jīng)歷等情況進(jìn)行審查，應(yīng)聘人員須如實(shí)提供個(gè)人信息和材料，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格；

2、資格審查合格者方可參加面試；

3、未錄用人員材料代為妥善處置，謹(jǐn)慎保密，恕不退還。

五、考試

1、考試方式為面試，面試滿分為100分，面試合格線為60分，面試成績低于合格線者無聘用資格；

2、時(shí)間和地點(diǎn)：以南京市六合區(qū)力豐人力資源服務(wù)有限公司通知為準(zhǔn)。

六、體檢及政審

面試結(jié)束后，按崗位招聘數(shù)1:1進(jìn)行體檢。體檢合格人員參加政治審查，體檢時(shí)間電話或短信另行通知，體檢費(fèi)用自理。

七、公示及聘用

1、因體檢或政審不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘用人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由南京市六合區(qū)力豐人力資源服務(wù)有限公司審核通過后，在該崗位的面試合格人員中，按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由考生本人自行負(fù)責(zé)處理；

2、對體檢和政審合格的人員在《家在六合》微信公眾號及網(wǎng)站公示3天，公示無異議者辦理錄用手續(xù)；

3、對公示無異議的人員，由南京市六合區(qū)力豐人力資源服務(wù)有限公司按有關(guān)規(guī)定為其辦理勞務(wù)派遣聘用手續(xù)，簽訂勞務(wù)派遣合同，并約定試用期限。試用期滿考核合格，予以定崗；考核不合格者，取消聘用資格，解除勞務(wù)派遣合同。

八、工資待遇

1、新聘用人員應(yīng)服從統(tǒng)一工作分配。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄取手續(xù)或試用期不合格的，取消其錄取資格；

2、一經(jīng)錄用，簽訂合同，繳納五險(xiǎn)一金。