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2018年南京市棲霞區(qū)人民法院招聘警務(wù)輔助人員公告

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2018年南京市棲霞區(qū)人民法院招聘警務(wù)輔助人員公告已發(fā)布,公開招聘合同制司法警務(wù)輔助人員15名,報(bào)名時(shí)間:即日起至5月25日上午9:00-11:30,下午14:00至17:00。報(bào)名地點(diǎn):棲霞區(qū)堯化街道堯佳路99號(hào)。現(xiàn)將其發(fā)布如下:

棲霞區(qū)人民法院面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員公告

根據(jù)工作需要,南京市棲霞區(qū)法院面向社會(huì)公開招聘合同制司法警務(wù)輔助人員15名(其中女性3名),現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件

1、志愿從事司法警察輔助工作,政治素質(zhì)高,思想品德好,有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度;

2、年齡在21周歲以上(1997年5月10日前出生)、33周歲以下(1985年5月10日后出生);男性具有服兵役經(jīng)歷(具有高中(中專)及以上學(xué)歷)或警察院校畢業(yè),女性具有大專及以上學(xué)歷(退伍軍人優(yōu)先);戶籍所在地為南京。

3、身體健康,體貌端正,無口吃,無染發(fā),無紋身,膚表無異常,無傳染性疾病、精神病史以及影響面容且難以治愈的皮膚病;具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;單側(cè)裸眼視力(標(biāo)準(zhǔn)對(duì)數(shù)視力)達(dá)4.8及以上;男性身高要求1.70米及以上,女性身高要求1.60米及以上。

4、有下列情形之一的,不得報(bào)考:

(1)散布有損國(guó)家聲譽(yù)的言論,組織或者參加旨在反對(duì)國(guó)家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的;

(2)組織或參加非法組織的;

(3)參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的;

(4)曾受過刑事處罰(包括觸犯刑律被免予刑事處罰的)、勞動(dòng)教養(yǎng)和治安處罰的;

(5)曾受到開除公職、軍籍、黨籍、團(tuán)籍、學(xué)籍等處分或曾被解聘、開除、辭退的;

(6)本人、配偶、直系親屬有犯罪嫌疑,尚未作出結(jié)論的;

(7)直系親屬或?qū)Ρ救擞休^大影響的旁系親屬中有被判處刑罰的;

(8)直系親屬在本院工作的;

(9)其他原因不適宜從事警輔工作的。

二、招聘程序

1、報(bào)名

采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行

報(bào)名地點(diǎn):棲霞區(qū)堯化街道堯佳路99號(hào),聯(lián)系人:盛莉萍、顏思婷,聯(lián)系電話:83529717 。

報(bào)名時(shí)間:即日起至5月25日上午9:00-11:30,下午14:00至17:00

報(bào)名要求:

經(jīng)審查合格的人員應(yīng)如實(shí)填寫《棲霞區(qū)人民法院司法警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表》,報(bào)名時(shí)須并攜帶身份證、退伍證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件(a4紙),有特長(zhǎng)的還須提供相關(guān)證書和材料。近期2寸白底免冠照4張。

2、考試

考試分為理論考試、體能測(cè)試和面試,須攜帶本人身份證,與報(bào)名時(shí)身份證必須一致。

(1)理論考試內(nèi)容:時(shí)事政治及相關(guān)基礎(chǔ)法律知識(shí)。

(2)體能測(cè)試

體能測(cè)試項(xiàng)目:男為10米×4往返跑、100米跑、1000米跑和引體向上、俯臥撐;女為10米×4往返跑、100米跑、800米跑和仰臥起坐。

(3)面試

重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員思想狀況、組織應(yīng)變能力、處理問題能力、溝通協(xié)調(diào)能力和崗位匹配性等。

(4)總成績(jī)計(jì)算方法

報(bào)考人員總成績(jī)采用百分制計(jì)算,按理論30%、體能40%、面試30%比例計(jì)算??偝煽?jī)保留兩位小數(shù)。

(5)考試時(shí)間另行通知。

三、考核體檢

(1)體檢

根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī),按照擬聘用人數(shù)1:1.5的比例從高分到低分確定體檢對(duì)象(如果綜合總成績(jī)相同,則面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢)。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格等情況出現(xiàn)職位缺額時(shí),按總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

(2)考察

體檢合格者,按照擬聘用人員1:1的比例考察(政審),因考察不合格出現(xiàn)職位缺額時(shí),按總成績(jī)從高分到低分體檢合格人員中一次性遞補(bǔ)。

(3)公示

對(duì)擬聘用人員名單進(jìn)行公示,公示期限為5天。

四、聘用及待遇

對(duì)公示期滿無異議的招聘人員,根據(jù)市、區(qū)關(guān)于規(guī)范社會(huì)化用工管理相關(guān)文件規(guī)定,統(tǒng)一采用勞務(wù)派遣用工方式,與勞務(wù)派遣單位簽訂勞動(dòng)合同,試用期六個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格的,簽訂聘用合同,聘期三年;不合格的,不予聘用。三年期滿考核合格的,可以續(xù)聘。司法警察輔助人員每年收入不低于5.5萬元(含單位繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、公積金、加班費(fèi)及福利)。

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