江蘇省環(huán)保集團有限公司（以下簡稱“環(huán)保集團”）是經(jīng)省委省政府批準，于2019年成立的省屬大型戰(zhàn)略性環(huán)保產(chǎn)業(yè)集團，注冊資本金人民幣50.94億元。作為全省重點環(huán)境基礎設施建設項目的省級投資主體、統(tǒng)籌全省環(huán)境治理工作的重要抓手、引導省市國有資本聯(lián)動發(fā)展環(huán)保產(chǎn)業(yè)的主要力量、全省環(huán)境治理技術研發(fā)和數(shù)據(jù)集成的重要平臺，環(huán)保集團著力在大氣和水環(huán)境治理、土壤污染治理與修復、固危廢安全處置、生態(tài)保護修復、農(nóng)村環(huán)境綜合整治、工業(yè)園區(qū)環(huán)境整治、生態(tài)環(huán)境監(jiān)測監(jiān)控建設運維等方面發(fā)揮作用。

江蘇省環(huán)境工程技術有限公司（以下簡稱“工程技術公司”）是環(huán)保集團重要子公司，作為環(huán)保集團“三院兩中心”（生態(tài)環(huán)境規(guī)劃院、環(huán)境技術研究院、環(huán)境工程設計院、監(jiān)測監(jiān)控中心、大數(shù)據(jù)中心）發(fā)展規(guī)劃中“三院”的承載體，是專業(yè)從事環(huán)境科研、環(huán)境業(yè)務咨詢、管理支撐、環(huán)境工程設計、環(huán)境工程總承包的科技型企業(yè)。

江蘇環(huán)工太湖生態(tài)科技有限公司是工程技術公司二級子公司，著力實施藍藻淤泥、秸稈畜禽糞便等一系列有機廢棄物處理項目，探索有機廢棄物一體化收儲運體系及循環(huán)農(nóng)業(yè)管理模式，為藻泥高值化利用、固廢負碳資源化等先進技術示范推廣提供專業(yè)平臺。同時聯(lián)合開展太湖重大問題聯(lián)合研究，突破裝備產(chǎn)業(yè)化的關鍵技術瓶頸，建立關鍵環(huán)保技術設備研發(fā)生產(chǎn)基地，打造“研發(fā)—制造—營銷”一體化業(yè)務鏈條。

為全面落實科技創(chuàng)新和人才強企戰(zhàn)略，努力打造一支高素質(zhì)專業(yè)化的人才隊伍，加快推動集團和公司高質(zhì)量發(fā)展，現(xiàn)面向社會公開招聘。具體公告如下：

一、招聘原則

公開、平等、競爭、擇優(yōu)；人崗相適、人事相宜。

二、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，具備招聘職位所需要的資格及專業(yè)和技能條件。

2.擁護黨的路線方針政策，愛黨愛國、誠實守信、團結友善、愛崗敬業(yè)、遵紀守法、廉潔從業(yè)。

3.熟練使用辦公軟件，有較強的學習創(chuàng)新、落地執(zhí)行、溝通協(xié)調(diào)、團結協(xié)作、語言表達等能力，具有與崗位相匹配的管理或?qū)I(yè)技術能力，能勝任工作，較好履行崗位職責。

4.認同企業(yè)文化，愿意遵守公司規(guī)章制度和員工義務。工作熱情高，銳意進取、敢于擔當，吃苦耐勞、踏實肯干，擁有較強的事業(yè)心責任感和抗壓能力。

5.具有良好的職業(yè)操守以及正常履職的心理素質(zhì)和身體條件。

三、資格禁入

存在下列情形之一的，不能報名應聘：

1.受過刑事處罰、行政拘留的；

2.處于受黨紀、政務處分所規(guī)定的影響期內(nèi)的；

3.被列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

4.因涉嫌違紀違法正在接受組織審查的；

5.被競業(yè)禁止或市場禁入的；

6.曾在招錄考試中作弊的；

7.不符合招聘回避、任職回避有關規(guī)定的；

8.法律法規(guī)或招聘單位規(guī)定的其他禁入情形。

四、公開招聘崗位

詳見《江蘇環(huán)工太湖生態(tài)科技有限公司社會公開招聘計劃需求表》（附件1）。

五、招聘程序

（一）報名

采取網(wǎng)上報名方式，此次招聘不指定考試用書，不對應聘人員收取任何費用，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

1.報名時間：自公告發(fā)布之日起至2022年12月16日。以報名截止時間計算年齡、工作年限、任職年限。

2.報名網(wǎng)址：jsep.zhaopin.ex1.http.80.ipv6.jsep.com

3.報名材料：應聘人員報名時應上傳本人的近期免冠2寸彩照、身份證、學歷學位證書、技術職稱證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、專業(yè)等級考核證書、獎勵證書、工作業(yè)績證明、任職文件等材料電子件或pdf掃描件。上述材料均不應涉及國家秘密，同時我司將對應聘者信息嚴格保密。

應聘者對報名資料信息的真實性、準確性、完整性、有效性負責。凡發(fā)現(xiàn)應聘人員資格條件不符或提交虛假申請材料的，一經(jīng)查實，尚未錄用的，取消錄用資格；已經(jīng)錄用的，予以解除勞動合同。

報名截止后10日內(nèi)未收到考試通知者，視作未通過簡歷篩選及入圍考試人員優(yōu)選，以用人單位電話或短信通知為主。

（二）考試

考試采用筆試或技能測試與面試相結合的辦法進行。

筆試或技能測試：旨在考察應聘人員對應聘崗位的知識或技能掌握程度。

面試：結合筆試成績排序，擇優(yōu)確定面試對象，采用結構化面試，重點了解應聘人員在職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識、能力素質(zhì)、個性特征等方面對應聘崗位的適應程度。

考試具體時間、地點、方式以電話或短信通知為準。請應聘者保持手機暢通并注意查看手機短信。

面試前對應聘者的報名資格進行現(xiàn)場復審，應聘人員應攜帶身份證和相關證明材料。

（三）背景調(diào)查

對擬錄用人員開展背景調(diào)查。

（四）入職體檢

綜合考試情況和崗位匹配度，按照1:1的比例確定體檢對象，組織擬錄用人員到指定醫(yī)院按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》入職體檢。

（五）確定擬錄用人選

綜合基本條件、考試成績、背景調(diào)查和體檢結果等情況，集體研究決定擬錄用人選，進行公示。

（六）正式錄用

對公示無異議者，辦理正式錄用手續(xù)。

江蘇環(huán)工太湖生態(tài)科技有限公司有權根據(jù)崗位需求變化及報名、考試、錄用等情況，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并在法律允許范圍內(nèi)對本次招聘享有最終解釋權。

咨詢電話：025-52372131；

監(jiān)督電話：025-52372112。

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