南京某文化旅游公司高級管理人員招聘公告

南京某文化旅游公司，經營范圍包括：文化旅游管理服務；住宿服務；酒店管理；餐飲服務；婚慶服務；酒吧服務等。擬于近期掛牌萬豪酒店。因單位工作需要，計劃面向社會招聘高級管理人員2名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘要求

（一）應聘人員需具備的基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。擁護黨的路線、方針、政策；

2、遵紀守法，品行端正，團結協(xié)作，廉潔奉公，吃苦耐勞；

3、具有良好的個人品行和職業(yè)操守，責任心和團隊合作意識強，愛崗敬業(yè)，無違法犯罪等不良行為；

4、年齡在35周歲及以下（1985年1月1日及以后出生）；

5、崗位所需要的其他條件。

（二）應聘人員有下列情形之一的，不得應聘

1、現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀人員；

2、單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業(yè)單位工作人員；

3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；

4、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。

（三）招聘崗位、人數(shù)及任職要求

招聘崗位一：萬豪酒店副總經理

招聘人數(shù)：1人

崗位職責：

1、全面協(xié)調、配合業(yè)主公司及酒店管理公司工作，建立良好的社會關系；

2、負責酒店經營相關的各項證照的辦理和更新。與各證照發(fā)放部門及相關政府部門良好的溝通與關系；

3、配合業(yè)主方和管理方進行日常的溝通協(xié)調工作，確保雙方信息暢通，及時傳達有效信息、指示、文件、通知、協(xié)調業(yè)主方與管理方之間的關系；

4、全面協(xié)調業(yè)主方與酒店方的友好合作關系，切實保證酒店管理合同能夠順利、公正的執(zhí)行；

5、依據酒店管理合同向業(yè)主申請撥款或根據酒店經營狀況向業(yè)主交納經營利潤；

6、維護業(yè)主財產及各項權益的安全，完成業(yè)主委派的各項工作指令，遵守業(yè)主公司及酒店的各項規(guī)章制度；監(jiān)督考核酒店資產管理、使用、維護的執(zhí)行情況，保證其完整性及良性運轉。

任職要求：

1、全日制本科及以上學歷，公共管理類、工商管理類專業(yè)畢業(yè)；

2、熟悉酒店行業(yè)的法規(guī)與政策；

3、熟悉酒店各個崗位工作職責，具有3年以上酒店管理經驗，具有同崗位工作經驗者優(yōu)先，年齡可放寬至40周歲及以下（1980年1月1日及以后出生）；

4、有較強的酒店業(yè)務處理能力及對人員的管理與工作協(xié)調能力；

5、具有較強文字和外語表達能力，溝通協(xié)調能力強。

招聘崗位二：萬豪酒店財務副總監(jiān)

招聘人數(shù)：1人

崗位職責：

1、配合業(yè)主公司及酒店管理公司工作，建立良好的社會關系；

2、按照國際通行的國際酒店業(yè)統(tǒng)一會計制度，做好酒店管理公司與業(yè)主公司的財務對接；

3、審核并按時上報酒店管理方提交的經營預算、資本性支出預算和資金預算；

4、監(jiān)督指導酒店固定資產的管理工作，確保酒店固定資產的安全與完整；

5、負責業(yè)主公司財務部與酒店方賬目的合并；

6、保持與政府相關部門和稅務部門良好合作關系，積極進行稅務籌劃；

7、代表業(yè)主方財務全面協(xié)調與酒店方財務的友好合作關系，切實保證酒店財務管理工作順利、公正、有效的執(zhí)行。

任職要求：

1、全日制本科及以上學歷，財務財會類專業(yè)畢業(yè)；

2、熟悉國家相關財務、稅務、審計法規(guī)與政策；

3、熟悉財務各個崗位工作職責，具有中級及以上會計職稱；

4、具有2年以上同崗位工作經驗，具有酒店財務管理經驗者優(yōu)先，年齡可放寬至40周歲及以下（1980年1月1日及以后出生）；

5、有較強的財務業(yè)務處理能力及對財務人員的管理與工作協(xié)調能力；

6、具有較強文字和外語表達能力，溝通協(xié)調能力強。

二、報名渠道與方式

應聘者登陸領航招聘網（www.leadzp.com）首頁點擊“南京某文化旅游公司高級管理人員招聘公告”圖標并下載報名登記表，將填寫好的報名登記表（word版）、本人身份證、畢業(yè)證書、學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》（含二維碼）、工作經歷證明（三者選其一即可：“工作證明”、“勞動合同”或“單位社保繳納記錄證明”）、專業(yè)技術資格證書（萬豪酒店財務副總監(jiān)崗須提供）的掃描件或者照片發(fā)至報名郵箱：leaderhrzhaopin@163.com（郵件名稱：南京某文化旅游公司+崗位+本人姓名）。

三、面試

面試具體時間和地點以通知為準。

四、勞動關系與薪酬待遇

擬聘用人員與南京某文化旅游公司簽訂勞動合同。在聘期內繳納五險一金，繳費標準按照政策規(guī)定，由單位和個人共同負擔。薪酬待遇標準按照單位薪酬制度執(zhí)行。

報名咨詢電話：025-84687316、025-84687314。

南京某文化旅游公司

2021年1月4日