中國民生銀行于1996年1月12日在北京正式成立，是一家同時(shí)在上海和香港兩地上市的全國性股份制商業(yè)銀行，也是一家具有明確業(yè)務(wù)定位和戰(zhàn)略目標(biāo)、勇于進(jìn)取和超越的商業(yè)銀行。25年來，伴隨著中國經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，在廣大客戶和社會(huì)各界的支持下，中國民生銀行砥礪奮進(jìn)，開拓創(chuàng)新，從當(dāng)初只有13.8億元資本金的一家小銀行，發(fā)展成為資產(chǎn)規(guī)模逾7.1萬億元、凈資產(chǎn)逾5300億元、分支機(jī)構(gòu)超2400家、員工逾5.8萬人的大型商業(yè)銀行，在英國《銀行家》雜志2020年“全球1000家大銀行”排名中居第23位，在美國《財(cái)富》雜志2020年“世界500強(qiáng)企業(yè)”排名中居第239位。

中國民生銀行無錫分行成立于2008年12月，為南京分行首家異地分支機(jī)構(gòu)。開業(yè)十年以來，民生銀行無錫分行充分發(fā)揮市場化機(jī)制和創(chuàng)新化理念，各項(xiàng)業(yè)務(wù)快速發(fā)展，各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)連年快速增長，目前已設(shè)立營業(yè)部、江陰、宜興、惠山、錫山、梅村、南長、北塘、新吳、宜興丁蜀十家分支機(jī)構(gòu)。

為滿足在無錫地區(qū)新機(jī)構(gòu)籌建和業(yè)務(wù)拓展的需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘有志于民生銀行事業(yè)的業(yè)務(wù)精英加盟民生，共創(chuàng)美好未來，成就精彩人生！

一、具體崗位及要求

（一）支行行長（3名）（工作地點(diǎn)：無錫同城及縣域）

1、工作職責(zé)：

（1）規(guī)劃機(jī)構(gòu)公司或零售業(yè)務(wù)發(fā)展，牽頭開發(fā)客戶資源，組織指導(dǎo)維護(hù)客戶關(guān)系，組織推廣和營銷各類產(chǎn)品，統(tǒng)籌推動(dòng)機(jī)構(gòu)發(fā)展；

（2）主持或協(xié)助本機(jī)構(gòu)內(nèi)部各項(xiàng)管理工作；

（3）落實(shí)業(yè)務(wù)營銷方案，完成部門經(jīng)營計(jì)劃；管理和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成業(yè)績指標(biāo)；

（4）監(jiān)督轄內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營。

2、任職要求：

（1）年齡40周歲（含）以下，具有全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

（2）具有6年以上銀行公司業(yè)務(wù)或零售業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

（3）能全面理解國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉銀行業(yè)的金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實(shí)的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識(shí)功底；

（4）具有解決復(fù)雜問題的能力，較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力，具有較好的溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心強(qiáng)；

（5）具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)，具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；

（6）了解無錫當(dāng)?shù)厥袌鲑Y源分布和運(yùn)行態(tài)勢，具有較強(qiáng)的市場營銷拓展能力。

（二）公司客戶經(jīng)理（5名）（工作地點(diǎn)：無錫同城及縣域）

1、工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)公司客戶，提供專業(yè)金融服務(wù)，完成下達(dá)的工作任務(wù)；

（2）牽頭或參與產(chǎn)品開發(fā)、服務(wù)定制和交叉營銷，為客戶提供系統(tǒng)金融服務(wù)方案。

2、任職要求：

（1）年齡35周歲（含）以下，具有全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

（2）具有2年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；

（3）熟悉無錫市場，有較強(qiáng)的營銷意識(shí)、溝通能力和市場開拓能力；

（4）熟悉公司業(yè)務(wù)操作流程及金融產(chǎn)品，具有良好的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和市場拓展能力，掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài)。

（三）零售客戶經(jīng)理（5名）（工作地點(diǎn)：無錫同城及縣域）

1、工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)小微業(yè)務(wù)市場拓展、客戶營銷和維護(hù)提升；

（2）開展客戶需求分析，為小微和零售客戶提供專業(yè)金融服務(wù)，完成市場營銷工作目標(biāo)。

2、任職要求：

（1）年齡35周歲（含）以下，具有全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

（2）具有2年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；

（3）能保持較高的工作熱情，具有高度的責(zé)任心、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)和市場開拓能力；

（4）熟悉當(dāng)前經(jīng)濟(jì)、金融政策，了解銀行的各項(xiàng)信貸業(yè)務(wù)，具備豐富的小微金融知識(shí)，熟悉零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品、流程及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作。

（四）社區(qū)支行行長（3名）（工作地點(diǎn)：無錫同城及縣域）

1、工作職責(zé)：

（1）制定社區(qū)支行營銷戰(zhàn)略和經(jīng)營計(jì)劃，組織營銷各類產(chǎn)品和服務(wù)，分派工作任務(wù)，確保完成社區(qū)支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)，開展針區(qū)域內(nèi)客戶群體調(diào)研，提出業(yè)務(wù)拓展、客戶維護(hù)方面的建議和意見，為分行決策提供幫助；

（2）領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)培訓(xùn)和管理員工的績效、工作量，為下屬員工設(shè)定目標(biāo)、計(jì)劃并監(jiān)督其執(zhí)行，主持社區(qū)支行各項(xiàng)指標(biāo)完成情況督促工作；

（3）上傳下達(dá)政策及信息，解決工作中出現(xiàn)的重大問題，進(jìn)行分支行及與其他機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)，全面管理和提高支行服務(wù)質(zhì)量，定期對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估分析，消除服務(wù)事故隱患。

2、任職要求：

（1）年齡35周歲（含）以下，具有全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

（2）具有3年以上銀行社區(qū)營銷或理財(cái)業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（3）熟悉財(cái)富業(yè)務(wù)、產(chǎn)品及營銷模式，熟悉理財(cái)規(guī)劃，對(duì)理財(cái)產(chǎn)品具備較強(qiáng)的分析和操作能力；

（4）具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)、優(yōu)秀的語言表達(dá)能力，有親和力；

（5）持有afp證書，有基金銷售資格證書、cfp證書者優(yōu)先。

二、應(yīng)聘方式

（一）有意應(yīng)聘且符合條件者，請(qǐng)登錄中國民生銀行門戶網(wǎng)站（www.cmbc.com.cn）點(diǎn)擊左下角“民生招聘”欄目，注冊(cè)填寫簡歷，并申請(qǐng)意向崗位。

（二）報(bào)名截止時(shí)間為：2020年12月25日24時(shí)。

（三）中國民生銀行對(duì)于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴(yán)格保密，僅用于此次工作申請(qǐng)。