南京江北新區(qū)德馭康復(fù)醫(yī)院
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夢(mèng)想起航
01
醫(yī)院簡(jiǎn)介
醫(yī)院簡(jiǎn)介
南京江北新區(qū)德馭康復(fù)醫(yī)院(原南京南鋼醫(yī)院)始建于1958年,由原南鋼集團(tuán)公司職工醫(yī)院改制而成,是南京市首批醫(yī)保定點(diǎn)單位,多次榮獲省、市衛(wèi)生系統(tǒng)及公司雙文明先進(jìn)單位。自2017年加入德馭醫(yī)療集團(tuán),積極響應(yīng)國(guó)家衛(wèi)生政策,制定了大康復(fù)、精綜合的發(fā)展規(guī)劃,經(jīng)過近幾年的快速建設(shè)發(fā)展,2022年8月正式通過二級(jí)綜合醫(yī)院的轉(zhuǎn)型,成為江北新區(qū)首家二級(jí)康復(fù)醫(yī)院,目前是中國(guó)康復(fù)醫(yī)學(xué)會(huì)重癥康復(fù)培訓(xùn)基地、重癥促醒康復(fù)聯(lián)合病房、江蘇省老年友善醫(yī)療機(jī)構(gòu)。
02
招聘崗位
市場(chǎng)部經(jīng)理
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作、拓寬業(yè)務(wù)、樹立品牌、提升醫(yī)院知名度和社會(huì)形象;
2.負(fù)責(zé)與協(xié)作醫(yī)院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心以及醫(yī)療服務(wù)單位等的日常聯(lián)絡(luò)、溝通工作,業(yè)務(wù)拓展及管理工作;
3.有效開展項(xiàng)目管理促進(jìn)臨床科室與營(yíng)銷相結(jié)合,強(qiáng)化全院營(yíng)銷意識(shí),不斷提高患者滿意度;
4.積極開展患者教育,加強(qiáng)媒體合作,負(fù)責(zé)媒體公關(guān)處理;
5.組織并開展周邊社區(qū)的健康教育及義診活動(dòng)。
任職要求
1.大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè),有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2.有大局、團(tuán)隊(duì)意識(shí)及吃苦耐勞的精神;
3.有較強(qiáng)的溝通能力及表達(dá)能力。
健康管理中心內(nèi)科醫(yī)生
崗位職責(zé)
1.服從健康管理中心主任的管理和工作安排;
2.按照內(nèi)科體檢項(xiàng)目的要求,認(rèn)真詢問病史,并按內(nèi)科體檢程序進(jìn)行檢查,確保體檢項(xiàng)目無遺漏;
3.體檢中遇到特殊情況,及時(shí)與相關(guān)科室或中心主任會(huì)診,共同做出體檢結(jié)論,對(duì)于重大陽性結(jié)果應(yīng)及時(shí)上報(bào)中心主任;
4.積極進(jìn)行健康科普,加強(qiáng)健康教育,做好咨詢解答工作。
任職要求
1.專科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);
2.中級(jí)以上職稱優(yōu)先,執(zhí)業(yè)證書可以變更;
4.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)。
康復(fù)科醫(yī)生
崗位職責(zé)
1. 根據(jù)病人情況,制定詳細(xì)的治療方案;
2. 耐心、清楚地向病人解釋病情及治療方案,保證病人充分理解和同意;
3. 根據(jù)醫(yī)院要求,規(guī)范、詳細(xì)書寫病歷和處方,完善病歷檔案;
4. 認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)或康復(fù)相關(guān)專業(yè);
2.持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書優(yōu)先;
3.熟悉醫(yī)療行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī);
4.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)。
內(nèi)科醫(yī)生
崗位職責(zé)
1. 根據(jù)病人情況,制定詳細(xì)的治療方案;
2. 耐心、清楚地向病人解釋病情及治療方案,保證病人充分理解和同意;
3. 根據(jù)醫(yī)院要求,規(guī)范、詳細(xì)書寫病歷和處方,完善病歷檔案;
4. 認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);
2.持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書優(yōu)先;
3.熟悉醫(yī)療行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī);
4.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)。
康復(fù)治療師
崗位職責(zé)
為運(yùn)動(dòng)損傷、骨科術(shù)后病人提供合理的康復(fù)方案,并為病人進(jìn)行康復(fù)治療。
任職要求
1.康復(fù)治療或復(fù)健醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2.有康復(fù)技術(shù)資格證/物理治療師證書等從業(yè)資格;
3.正規(guī)醫(yī)院康復(fù)科或知名運(yùn)動(dòng)康復(fù)診所2年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
4.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)。
護(hù)士
崗位職責(zé)
1.應(yīng)用護(hù)理程序?qū)嵤┮圆∪藶橹行牡恼w護(hù)理,進(jìn)行護(hù)理評(píng)估;
2.執(zhí)行基礎(chǔ)、??谱o(hù)理常規(guī)、護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及相關(guān)規(guī)章制度;
3.遵醫(yī)囑執(zhí)行口服、注射、其它途徑給藥治療及采集檢驗(yàn)標(biāo)本;
4.巡視、觀察病情變化,參與重病搶救并記錄;
5.對(duì)病人、病人家屬進(jìn)行健康教育和康復(fù)指導(dǎo)。
任職要求
1.大專及以上學(xué)歷,持護(hù)士執(zhí)業(yè)證書;
2.具有二級(jí)醫(yī)院以上工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)。
120醫(yī)生
崗位職責(zé)
跟隨醫(yī)院120急救車承擔(dān)院前急救工作。
任職要求
1.醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),有執(zhí)業(yè)醫(yī)師或助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證;
2.有南京市院前急救資格證的優(yōu)先考慮。
3.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)。
03
福利待遇
薪資待遇
提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,繳納五險(xiǎn)一金。
福利保障
節(jié)日福利、生日福利、工作餐、定期體檢、帶薪休假等基本福利,以及職工慰問、節(jié)日禮品、文體活動(dòng)等工會(huì)福利。
培訓(xùn)發(fā)展
提供院內(nèi)外培訓(xùn)機(jī)會(huì),以提升員工的理論知識(shí)、業(yè)務(wù)技能、職業(yè)素質(zhì),滿足個(gè)人及醫(yī)院發(fā)展需要。包括但不限于培訓(xùn)講座、參觀標(biāo)桿醫(yī)院、國(guó)內(nèi)進(jìn)修、海外研修等多項(xiàng)人才激勵(lì)政策。
晉升通道
包含專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升通道,以及管理職務(wù)晉升通道。
退休金補(bǔ)差計(jì)劃
醫(yī)院通過退休補(bǔ)貼和補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)等方式,為核心人才提供養(yǎng)老保障。
面試補(bǔ)貼
為到訪我院的意向性人選,提供咨詢解答,非在寧全日制普通高校(含海外高校)的應(yīng)屆畢業(yè)生、畢業(yè)年度內(nèi)尚未拿到畢業(yè)證書但已領(lǐng)取高?!峨p向選擇就業(yè)推薦表》的應(yīng)屆畢業(yè)生(含港澳臺(tái)畢業(yè)生)。外地來寧高校畢業(yè)生一次性面試補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人1000元。
04
聯(lián)系我們
簡(jiǎn)歷投遞
請(qǐng)將簡(jiǎn)歷投至郵箱:747944762@qq.com,經(jīng)審核通過,符合條件的,人力資源部將分批次組織面試、筆試及綜合能力測(cè)試。(簡(jiǎn)歷通過初篩后會(huì)電話通知本人)
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