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南京大學(xué)腦科學(xué)研究院關(guān)于2019年12月公開招聘研究系列人員啟事

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一、崗位描述:

因工作需要,南京大學(xué)腦科學(xué)研究院“心智發(fā)展與腦功能”實驗室現(xiàn)公開招聘研究系列特任系列崗位2-3名。

二、崗位任務(wù):

就本實驗室相關(guān)研究課題開展研究工作,具體包括:

(1)進行科研數(shù)據(jù)的采集、管理、建模、分析等;

(2)協(xié)助實驗室完成科研項目的評估、中期報告、結(jié)題報告等

(3)完成實驗室的其他相關(guān)工作

三、應(yīng)聘條件:

具有博士學(xué)位,35歲以下;科研成績突出;工作責(zé)任心強,學(xué)術(shù)嚴謹,具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。此外,專職科研崗位1需具備計算神經(jīng)科學(xué)、認知科學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景;專職科研崗位2需具備心理學(xué)(特別是發(fā)展心理學(xué)/教育心理學(xué))、認知神經(jīng)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景。

四、崗位待遇:

(1)聘期三年,相關(guān)政策及工資待遇詳見南京大學(xué)人力資源處網(wǎng)站《南京大學(xué)研究系列崗位聘用管理辦法》文件。實驗室將為應(yīng)聘者提供良好的科研條件及職業(yè)發(fā)展平臺。

(2)“科研助理崗”聘期一至三年,由本實驗室根據(jù)擬聘用人員情況,選擇派遣或承攬形式至于所聘崗位工作。根據(jù)地方法規(guī)和應(yīng)聘人員基本情況,薪酬標準按《南京大學(xué)編制外聘用人員薪酬實施方案(試行)》執(zhí)行。

五、申請流程:

應(yīng)聘者將個人簡歷(包括個人基本情況、科研工作經(jīng)歷、論文發(fā)表情況等)以郵件方式發(fā)送至董昊教授(,郵件標題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng))。初選合格者,將電話或者郵件通知面試。

來源:

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