今日招聘網(wǎng)2023年03月27日訊：因工作需要，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，建鄴區(qū)現(xiàn)面向社會公開招聘學前教育事業(yè)單位人員，有關招聘事項公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　本次招聘共5個崗位8人。

　　幼兒園保育員4人，教學輔助人員1人，保健老師1人，幼兒園廚師1人，幼兒園幫廚1人。

　　具體崗位信息見附件1.

　　二、報考條件

　　(一)報考人員應具備以下條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領導，無違法違紀行為，具有較強的事業(yè)心、責任感；

　　2.報名時需已取得崗位所要求的學歷及資格；

　　3.身心健康、無紋身、口齒清晰、儀表大方；

　　4.其他具體要求見崗位信息表(附件1)。

　　(二)不得報考情形

　　1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀學生；

　　2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

　　3.在服役期間受到黨紀政務處分的，曾受過刑事處；

　　(包括觸犯刑律被免予刑事處罰的)、治安處罰或信用懲戒的，或者涉嫌違紀違法正在接受審查尚未做出結論的；

　　4.報考人員與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系的，以及報考人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系，到崗后又有直接上下級領導關系的；

　　5.其他另有規(guī)定不得報考的人員，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

　　三、招聘程序與辦法

　　本次招聘委托第三方人力資源公司具體實施，經(jīng)公開報名(資格初審)、筆試、面試、體檢和政審、公示、聘用等程序。

　　(一)公開報名(資格初審)

　　本次招聘實行線上和線下報名相結合的方式，報名時進行線上或線下資格初審。報考人員發(fā)送報名材料至指定郵箱或至現(xiàn)場填寫報名表并提交初審材料。

　　1.報名截止日期至2023年3月31日12：00，逾期不再受理。每人限報1個職位。

　　2.如實填寫《報名登記表》(附件2)，并附本人近期二寸正面免冠照片，并以word形式上傳；

　　3.初審材料：

　　(1)身份證正反面；

　　(2)學歷、學位證書；

　　(3)崗位所要求相關職稱證書、資格證書等其他信息和證明材料。

　　備注：

　　(1)線上提交材料：報名登記表和初審材料按順序?qū)呙杓R總至一個word文件，發(fā)送至指定郵箱(郵箱地址：NJ_ytrc@163.com)

　　(2)線下提交材料：報名登記表和初審材料(復印件)裝訂好到現(xiàn)場提交。

　　后續(xù)招聘環(huán)節(jié)通知將主要以郵件或短信形式通知，報考人員應關注郵件或短信，及時回復，逾期未按要求回復的，視同放棄。(線下報名地點：建鄴區(qū)白龍江東街8號A1幢應天908室)

　　(二)筆試

　　通過資格初審人員可參加筆試，各崗位開考比例見崗位信息表(附件1)。

　　筆試為百分制。筆試內(nèi)容以公共基礎知識為主，不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試、面試輔導培訓班。筆試具體時間、地點另行通知。

　　(三)面試

　　根據(jù)筆試成績，從高分到低分，按照崗位招聘人數(shù)1：3的比例確定面試人選。

　　面試為百分制。面試合格線為面試總成績的60%，面試成績低于合格線者無聘用資格。面試具體時間、地點另行通知。

　　面試結束后，確定總成績，總成績根據(jù)各崗位筆試

　　(占30%)、面試(占70%)占比按百分制計算。各項成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

　　(四)體檢、政審

　　根據(jù)總成績排名，按照崗位招聘人數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定體檢、政審人選。

　　報考人員總成績相同時，按筆試成績從高分到低分確定體檢、政審人選。

　　體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時，可在報考同崗位的考生中按總成績從高分到低分進行遞補，如無合適遞補人選，該崗位可空缺。

　　(五)公示

　　體檢、政審合格者作為擬聘用人員，在南京市建鄴區(qū)人民政府網(wǎng)站上(或其他政府公開網(wǎng)站)公示3個工作日。公示期間有問題反映、經(jīng)調(diào)查核實影響聘用的，取消聘用資格。

　　(六)聘用

　　公示無異議后按照相關規(guī)定統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)。因擬聘用人員放棄或逾期未辦理相關手續(xù)的，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補或不再遞補，遞補人員需通過體檢、政審與公示后方可聘用。

　　本次考試總成績在一年內(nèi)有效，自擬聘用人員名單公示期滿之日起計算。在此期間，如因新聘人員離職等原因出現(xiàn)崗位空缺時，按本次總成績在原招聘崗位中從高分到低分依次遞補。

　　四、管理和待遇

　　一經(jīng)聘用，與南京應天人才管理咨詢有限公司簽訂勞務派遣合同。正式聘用后薪酬按相關規(guī)定執(zhí)行，詳見崗位信息表(附件1)。

　　五、紀律與監(jiān)督

　　考生須對簡歷信息的真實性、準確性、完整性、有效性負責。凡發(fā)現(xiàn)考生提供虛假信息和材料、違反考試紀律或取得資格后(指取得筆試、面試、體檢政審等資格)無故放棄，一律取消考試或聘用資格。同時考生的不誠信行為將建檔入庫，直接影響本人今后招聘考試的報名。

　　公開招聘工作，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事，主動接受社會監(jiān)督，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。

　　為方便社會和群眾監(jiān)督，設立監(jiān)督電話：025-87770220。

　　六、其他

　　此次招聘不收取考生任何費用。各招聘單位有權根據(jù)崗位需求變化及報名、考試、聘用等情況，調(diào)整、取消、終止個別崗位的招聘工作，并在法律允許范圍內(nèi)對本次招聘享有最終解釋權。

　　招聘咨詢電話：13022507275。

　　附件：

　　1.崗位信息表

　　2.報名登記表

　　南京應天人才管理咨詢有限公司

　　2023年3月24日