原創(chuàng) 雨小宣 雨花臺(tái)區(qū)法院
根據(jù)工作需要,南京市雨花臺(tái)區(qū)人民法院面向社會(huì)公開(kāi)招聘聘用制工作人員若干名。聘用制人員不具備國(guó)家公務(wù)員身份,不具備執(zhí)法資格,屬于輔助性崗位,用工形式為勞務(wù)派遣方式?,F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:
(一)招聘計(jì)劃:
1.聘用制法官助理若干名;
2.行政輔助人員1名。
(二)崗位職責(zé):
1、聘用制法官助理
從事審判執(zhí)行事務(wù)性工作,主要協(xié)助法官進(jìn)行起草文書(shū)、組織質(zhì)證、調(diào)查取證、調(diào)研及法官交辦的其他工作。
2、行政輔助人員:
從事法院政工輔助性工作,主要協(xié)助起草政工類(lèi)綜合文稿以及部門(mén)交辦的其他綜合管理類(lèi)事務(wù)性工作。
(三)招聘條件:
1.基本條件:
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
(2)具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件;
(3)未受過(guò)刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分;
(4)無(wú)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的情形;
(5)無(wú)違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的情形;
(6)無(wú)散布有損國(guó)家聲譽(yù)的言論,組織或者參加旨在反對(duì)國(guó)家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng),組織或參加非法組織,參加支持色情、吸毒、賭博、迷信活動(dòng)等情形;
(7)無(wú)其他不宜在人民法院從事相關(guān)工作的情形。
2.聘用制法官助理資格條件:
(1)年齡28周歲以下(1994年9月1日以后出生);
(2)具有全日制普通高等學(xué)校法學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位;
(3)已取得國(guó)家法律職業(yè)資格證書(shū)(a)類(lèi)。
3.行政輔助人員資格條件:
(1)年齡28周歲以下(1994年9月1日以后出生);
(2)具有全日制普通高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位,所學(xué)專(zhuān)業(yè)為法律類(lèi)、中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)、行政管理、公共事業(yè)管理類(lèi)、思想政治類(lèi);
(3)具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和文字綜合能力;
(4)具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,吃苦耐勞,作風(fēng)正派。
(四)、招聘程序
1、報(bào)名和初審
網(wǎng)上報(bào)名:本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)考人員應(yīng)在2022年8月22日17:00前,將報(bào)名材料發(fā)送至郵箱317132188@qq.com(郵件名稱(chēng):崗位+姓名),每人只能報(bào)考一個(gè)職位。
資格初審:資格初審采取線上審核的形式,根據(jù)招聘條件進(jìn)行嚴(yán)格審核。報(bào)考人員的信息填寫(xiě)錯(cuò)漏、資料上傳不全、不符合報(bào)考條件者均視為資格初審不通過(guò),通過(guò)資格初審的方可參加筆試。
2、筆試
按照崗位要求組織考試,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3、資格復(fù)審和面試
資格復(fù)審:面試開(kāi)始前,由工作人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審須提供以下材料原件:①居民身份證;②學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū);③資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)。以上材料均需提交原件驗(yàn)證,資格復(fù)審發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)名條件的,取消面試資格。
面試:采取結(jié)構(gòu)化面試形式,滿分100分,主要測(cè)試報(bào)考者履行崗位職責(zé)所具備的綜合素質(zhì)與能力。
面試成績(jī)四舍五入后保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位;按照筆試成績(jī)占50%,面試成績(jī)占50%的比例合并計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。
4、組織體檢
根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī)高低順序,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選,并通知體檢人員到指定醫(yī)院體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如體檢不合格或本人放棄體檢的,視情況遞補(bǔ)。體檢合格的,按程序確定為考察對(duì)象。
5、組織考察
由雨花臺(tái)區(qū)人民法院政治部對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察,同時(shí)核實(shí)其提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,如發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假等行為,取消招聘資格。
(五)、簽訂聘用合同
通過(guò)錄用審核,并經(jīng)體檢合格的錄用人選,根據(jù)法院要求提交個(gè)人相關(guān)政審材料,與第三方人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同。第一次簽訂勞動(dòng)合同的期限為2年,其中試用期2個(gè)月。
(六)、工資待遇及其他
聘用制工作人員工資待遇實(shí)行基本工資、績(jī)效工資、崗位津貼和工齡工資相結(jié)合的計(jì)薪方法,按政策規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。具體待遇面議。
(七)、聯(lián)系方式
本次招聘工作在區(qū)紀(jì)委監(jiān)委第二派駐紀(jì)檢監(jiān)察組以及本院督察室監(jiān)督下,接受社會(huì)監(jiān)督。
招錄咨詢電話
雨花臺(tái)區(qū)人民法院政治部:025-83529646
聯(lián)系人:任超
原標(biāo)題:《南京市雨花臺(tái)區(qū)人民法院聘用:法官助理、行政輔助人員》