南京江北新區(qū)，2015年6月27日由國(guó)務(wù)院批復(fù)設(shè)立，是江蘇省唯一的國(guó)家級(jí)新區(qū)。新區(qū)戰(zhàn)略定位是“三區(qū)一平臺(tái)”，即逐步建設(shè)成為自主創(chuàng)新先導(dǎo)區(qū)、新型城鎮(zhèn)化示范區(qū)、長(zhǎng)三角地區(qū)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶對(duì)外開放合作重要平臺(tái)。江北新區(qū)是南京市落實(shí)“一帶一路”和長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶發(fā)展戰(zhàn)略的核心載體。

南京江北新區(qū)產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱“新區(qū)產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)”）直屬于南京市江北新區(qū)，定位為新區(qū)產(chǎn)業(yè)投資與發(fā)展主體，注冊(cè)資本54億元。集團(tuán)主要負(fù)責(zé)新區(qū)“芯片城”、“基因城”等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的投資建設(shè)與配套服務(wù)，承擔(dān)區(qū)域資產(chǎn)的運(yùn)營(yíng)與管理，參與投資新區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)基金，推動(dòng)智能制造、軟件研發(fā)、衛(wèi)星應(yīng)用、生物醫(yī)藥、新材料等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和現(xiàn)有人才住房等業(yè)務(wù)的開展。

現(xiàn)因發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招聘部分工作人員：

一、招聘原則

公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)

二、基本條件

1.政治堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康，形象氣質(zhì)良好，性格開朗，能適應(yīng)工作崗位需要；

2.須具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，獲得國(guó)外大學(xué)學(xué)歷學(xué)位的，須經(jīng)國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證；

3.應(yīng)聘者年齡一般不超過(guò)35周歲（1984年1月1日以后出生），出納稅務(wù)崗要求年齡不超過(guò)30周歲（1989年1月1日以后出生）；

4.有海外學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷，或具有崗位相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先考慮。

三、招聘崗位

財(cái)務(wù)金融部：出納稅務(wù)崗1名；戰(zhàn)略投資部：投資項(xiàng)目崗1名；資產(chǎn)管理部:資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)崗1名；內(nèi)審監(jiān)察部：監(jiān)察崗1名。

詳情請(qǐng)登陸南京高層人才網(wǎng)：www.njgcrc.gov.cn和“南京高層人才中心”微信公眾號(hào)查詢。

四、招聘程序

（一）報(bào)名和網(wǎng)上資格審查（只接受網(wǎng)上報(bào)名）。

應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息和材料，弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，尚未聘用的，取消聘用資格；已經(jīng)聘用的，予以解聘。

1.時(shí)間：2019年3月28日—2019年4月10日。

2.掃描公告中的二維碼進(jìn)入微信公眾號(hào)填寫個(gè)人信息（請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情）

http://www.njgcrc.gov.cn/imagerepository/f76f61a5-c6ca-4b4f-a523-f1a671eb73bf.jpg

3.上傳身份證、證件照、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書等掃描件。

（二）現(xiàn)場(chǎng)資格審查

網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，對(duì)初審?fù)ㄟ^(guò)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。所需準(zhǔn)備材料：

1．本人簽名的應(yīng)聘人員登記表2份（需張貼照片），請(qǐng)至南京高層人才網(wǎng)下載中心欄目下載。

2．網(wǎng)上報(bào)名所有掃描件的原件及復(fù)印件一份。

3．《學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》一份（登陸中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）打?。?/p>

4．社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)清單一份。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)束后，將組織考試。

（三）考試

根據(jù)擬參加競(jìng)爭(zhēng)的專業(yè)崗位和人選情況，采用筆試、面試等方式進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

1.筆試：考察內(nèi)容包括崗位所需公共知識(shí)、專業(yè)知識(shí)及綜合素質(zhì)。

2.面試：主要測(cè)試應(yīng)聘人員在能力素質(zhì)、個(gè)性特征等方面與應(yīng)聘崗位的適應(yīng)程度。

（四）背景調(diào)查

對(duì)考試合格人員進(jìn)行背景調(diào)查，著重審核其應(yīng)聘資料真實(shí)性以及德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)情況。

（五）體檢

對(duì)背景調(diào)查合格人員安排體檢。

（六）聘用

根據(jù)考試成績(jī)、背景調(diào)查、綜合考察及體檢結(jié)果，研究確定擬聘用人員。未發(fā)現(xiàn)影響聘用問(wèn)題的，對(duì)被聘用人員實(shí)行三個(gè)月的試用期。試用期滿，經(jīng)考核勝任現(xiàn)職的，予以正式聘用；試用期考核不合格者，予以解聘。

招聘相關(guān)事宜：025-58641130，報(bào)名咨詢電話：025-83102761，考務(wù)技術(shù)咨詢：025-83102777。

附件：崗位信息表

南京江北新區(qū)產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司

下載附件崗位信息表

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