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職位描述：
中央商場新零售公司整合上下游優(yōu)勢資源，孵化內(nèi)容化產(chǎn)品，構(gòu)建“品牌 / ip+ 渠道 + 內(nèi)容 + 體驗服務(wù)”的矩陣生態(tài)圈，目前運營的項目有：beautycloud 美妝集合店、澳洲咖啡輕餐品牌au79 、潮流原創(chuàng)品牌等 。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門的人員編制、人員融入、核心人才盤點、人才梯隊建設(shè)，促進優(yōu)化部門組織結(jié)構(gòu)，合理配置人力資源；
2、協(xié)助業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人做好人員招聘、人員管理、內(nèi)部激勵、團隊文化等，全方位提供專業(yè)性建議方案并推動實施；
3、負(fù)責(zé)推動公司hr政策、制度、體系、重點項目和各項人才管理活動在業(yè)務(wù)部門的落地，并針對執(zhí)行結(jié)果進行有效反饋和改進；
4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門組織架構(gòu)調(diào)整、人員優(yōu)化、員工入轉(zhuǎn)調(diào)離面談，擴展溝通渠道，關(guān)注員工動態(tài)，打造業(yè)務(wù)部門員工與hr之間、員工與管理者之間的溝通平臺；
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門的績效溝通、培訓(xùn)推進等工作；
6、為業(yè)務(wù)部門發(fā)展成熟后的人力資源通盤管理角色進行培養(yǎng)和儲備。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，5年以上人力工作相關(guān)工作經(jīng)驗，對人有敏感度，有很強的業(yè)務(wù)意識，從業(yè)務(wù)中發(fā)現(xiàn)管理問題，提升業(yè)務(wù)管理效力；連鎖咖啡西餐或者餐飲行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
2、熟悉并深入理解人力資源工作，在人力資源規(guī)劃、人才招聘、員工關(guān)系管理模塊以及團隊文化建設(shè)方面有扎實的專業(yè)功底及豐富實踐經(jīng)驗，熟悉勞動法相關(guān)法律、法規(guī)；
3、有hrbp經(jīng)驗者優(yōu)先。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護