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職位描述：
崗位職責：
1、負責留學后期服務申請團隊和文書顧問團隊；
2、具備優(yōu)秀的管理能力，有效指導下屬工作；
3、定期對部門人員進行在職培訓，提高工作技能與工作效率；
4、及時掌握自己及整個團隊人員的客戶情況，發(fā)現問題及時進行指導與溝通；
5、負責對所屬的后期人員進行聘用、考核、調配、晉升等管理類工作；
6、負責協調與咨詢部、行政部及其他部門的協作關系。
任職要求：
1、具有5年以上留學行業(yè)文案工作經驗，熟悉美國及非美國家文案申請；
2、具有2年以上管理經驗，能夠帶領好下屬，完成業(yè)績目標；
3、有海外名校本科、碩士或博士畢業(yè)優(yōu)先考慮
福利待遇：
1.員工子女就讀旗下k12國際學校，高層員工可享受全免/其他員工可減免最高至90%學費；
2.具有競爭力的薪酬、完善的獎金制度；
3.社保福利：養(yǎng)老，醫(yī)療，失業(yè)，工傷，生育，公積金；
4.入職即享有帶薪年假、每年四次帶薪團建活動、重大節(jié)日提前休假等人性化制度；
5.節(jié)假日現金福利、每天7.5小時工作制、海外學習培訓機會；
6.全國n個分支機構及國外合作單位，任你闖；
7.我們尊重個性，注重個人發(fā)展，開展分享交流，使用人性化管理，提供完善的晉升體系。