職位描述
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職位描述:
崗位要求:
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的相關(guān)工藝路線的制定和相關(guān)工藝文件的編制。
2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品焊接工裝的設(shè)計,并負(fù)責(zé)工裝的驗證及投入使用。
3、負(fù)責(zé)制造部提報的工裝夾具維修的確認(rèn),并辦理內(nèi)部維修、外部維修或重做事宜。
4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的試產(chǎn)工作,現(xiàn)場跟進及問題點與相關(guān)試產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與匯總出新產(chǎn)品總結(jié)報告,并負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的首件確認(rèn),圖片的拍攝管理。
5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場相關(guān)焊接工藝的培訓(xùn)和指導(dǎo)工作,并對車間實施工藝紀(jì)律檢查并組織糾正。
6、負(fù)責(zé)焊接工藝評定及其試驗并輸出焊接工藝評定報告,實現(xiàn)對現(xiàn)有工藝的不斷改進及創(chuàng)新。 7、參與相關(guān)部門組織的品質(zhì)和設(shè)備問題分析及改善。
8、不斷在實踐中應(yīng)用新工藝、新方法、新材料、新裝備,降低制造成本,提高效率和產(chǎn)品質(zhì)量。 9、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的實際生產(chǎn)加工條件及設(shè)備狀況、員工素質(zhì),制定合理的產(chǎn)品工時定額標(biāo)準(zhǔn)和材料消耗定額標(biāo)準(zhǔn),并對工藝定額的合理性負(fù)責(zé)。
10、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,材料工程、機械工程、焊接專業(yè),會熟練使用cad、pro/e、solidworks等工業(yè)軟件。
2、焊接崗位3年以上工作經(jīng)驗,焊接工程師崗位1年以上工作經(jīng)驗;
3、熟悉金屬材料學(xué)及其成型工藝,如鐵合金,鋁合金,不銹鋼的焊接;
4、性格隨和,有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力。
崗位要求:
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的相關(guān)工藝路線的制定和相關(guān)工藝文件的編制。
2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品焊接工裝的設(shè)計,并負(fù)責(zé)工裝的驗證及投入使用。
3、負(fù)責(zé)制造部提報的工裝夾具維修的確認(rèn),并辦理內(nèi)部維修、外部維修或重做事宜。
4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的試產(chǎn)工作,現(xiàn)場跟進及問題點與相關(guān)試產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與匯總出新產(chǎn)品總結(jié)報告,并負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的首件確認(rèn),圖片的拍攝管理。
5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場相關(guān)焊接工藝的培訓(xùn)和指導(dǎo)工作,并對車間實施工藝紀(jì)律檢查并組織糾正。
6、負(fù)責(zé)焊接工藝評定及其試驗并輸出焊接工藝評定報告,實現(xiàn)對現(xiàn)有工藝的不斷改進及創(chuàng)新。 7、參與相關(guān)部門組織的品質(zhì)和設(shè)備問題分析及改善。
8、不斷在實踐中應(yīng)用新工藝、新方法、新材料、新裝備,降低制造成本,提高效率和產(chǎn)品質(zhì)量。 9、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的實際生產(chǎn)加工條件及設(shè)備狀況、員工素質(zhì),制定合理的產(chǎn)品工時定額標(biāo)準(zhǔn)和材料消耗定額標(biāo)準(zhǔn),并對工藝定額的合理性負(fù)責(zé)。
10、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,材料工程、機械工程、焊接專業(yè),會熟練使用cad、pro/e、solidworks等工業(yè)軟件。
2、焊接崗位3年以上工作經(jīng)驗,焊接工程師崗位1年以上工作經(jīng)驗;
3、熟悉金屬材料學(xué)及其成型工藝,如鐵合金,鋁合金,不銹鋼的焊接;
4、性格隨和,有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力。
工作地點
地址:南京溧水區(qū)南京


職位發(fā)布者
HR
南京萬德體育產(chǎn)業(yè)集團有限公司

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機械制造·機電·重工
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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南京市溧水天生橋大道p688-1號
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