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職位描述：
崗位職責：
1.協(xié)助公司經(jīng)理制定分公司發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展
計劃。
2.組織、監(jiān)督分公司各項規(guī)劃和計劃的實施。
3.協(xié)助分公司經(jīng)理將分公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。
4.協(xié)助分公司經(jīng)理組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內(nèi)部利潤指標等計劃。
5.配合分公司經(jīng)理對企業(yè)文化的建設(shè)工作。
6.在分公司經(jīng)理缺席時，受托代行經(jīng)理職務(wù)。
7.分公司經(jīng)理臨時授權(quán)的其他工作。
8.負責銷售部特定范圍的管理職能，負責市場工作的建設(shè)。
9參加公司管理與營銷會議，發(fā)表工作意見和提出表決。
任職要求：
英語cet四級以上
對市場工作有清楚認識
綜合能力強，能夠清楚并操作公司任何崗位的基本工作
善于協(xié)調(diào)公司內(nèi)部管理，有為下屬員工服務(wù)的精神
高度責任心和團隊精神
工作細致與靈活性皆備，做事主動，適應性強能夠主動應付各種內(nèi)外事件。
精力旺盛進取心強，
具備市場方向
及管理方向
工作經(jīng)驗者優(yōu)先
福利待遇
1.一年后享有兩次探親假，家里有特別事宜可提前安排，公司負責往返機票。
2.包海外工作的生活住宿。
3.享有海外公司的績效獎勵。