職位描述
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職位描述:
崗位職責(zé):
1.協(xié)助總經(jīng)理制定區(qū)域內(nèi)的銷售策略并組織實施,落實相應(yīng)的銷售目標(biāo)、市場計劃和具體的實施方案。
2.負(fù)責(zé)銷售部的日常管理工作,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)銷售工作。
3.協(xié)助制定公司區(qū)域內(nèi)的銷售計劃和費用預(yù)算,并對費用的支出進行總體控制。
4.組織搜集市場信息,進行深入的分析和研究,提供區(qū)域內(nèi)市場運作方向性建議或改進措施。
5.貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和業(yè)務(wù)準(zhǔn)則,完成公司分管部門的各項工作和指標(biāo)。
6.協(xié)助質(zhì)量技術(shù)部門做好產(chǎn)品質(zhì)量的反饋和跟蹤服務(wù)工作。
7.參加公司營銷會,發(fā)表工作指導(dǎo)意見。
8.負(fù)責(zé)銷售人員招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配、銷售業(yè)績的考察評估。
9.服從公司領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作;
10.定期向銷售總監(jiān)匯報區(qū)域內(nèi)日常工作情況。
任職要求:
1、大專以上文化程度,電力、電氣自動化控制、電子等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、5年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗,有電力、電氣自動化控制、電源ic等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有電源ic行業(yè)人脈及渠道資源者優(yōu)先;
4、吃苦耐勞,善于思考,有較強獨立解決問題能力;
5、具有較強的學(xué)習(xí),人際溝通能力、較強的客戶服務(wù)意識和團隊合作精神,能適應(yīng)常出差;
6、出色的市場分析洞察能力、具備全面深刻營銷知識和技能;
7、具備一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
8、有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1.協(xié)助總經(jīng)理制定區(qū)域內(nèi)的銷售策略并組織實施,落實相應(yīng)的銷售目標(biāo)、市場計劃和具體的實施方案。
2.負(fù)責(zé)銷售部的日常管理工作,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)銷售工作。
3.協(xié)助制定公司區(qū)域內(nèi)的銷售計劃和費用預(yù)算,并對費用的支出進行總體控制。
4.組織搜集市場信息,進行深入的分析和研究,提供區(qū)域內(nèi)市場運作方向性建議或改進措施。
5.貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和業(yè)務(wù)準(zhǔn)則,完成公司分管部門的各項工作和指標(biāo)。
6.協(xié)助質(zhì)量技術(shù)部門做好產(chǎn)品質(zhì)量的反饋和跟蹤服務(wù)工作。
7.參加公司營銷會,發(fā)表工作指導(dǎo)意見。
8.負(fù)責(zé)銷售人員招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配、銷售業(yè)績的考察評估。
9.服從公司領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作;
10.定期向銷售總監(jiān)匯報區(qū)域內(nèi)日常工作情況。
任職要求:
1、大專以上文化程度,電力、電氣自動化控制、電子等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、5年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗,有電力、電氣自動化控制、電源ic等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有電源ic行業(yè)人脈及渠道資源者優(yōu)先;
4、吃苦耐勞,善于思考,有較強獨立解決問題能力;
5、具有較強的學(xué)習(xí),人際溝通能力、較強的客戶服務(wù)意識和團隊合作精神,能適應(yīng)常出差;
6、出色的市場分析洞察能力、具備全面深刻營銷知識和技能;
7、具備一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
8、有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作地點
地址:深圳安州區(qū)深圳-上步


職位發(fā)布者
HR
深圳市芯華超電子科技有限公司

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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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51-99人
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公司性質(zhì)未知
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寶安區(qū)西鄉(xiāng)街道園藝園工業(yè)區(qū)23棟3樓
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