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職位描述：
職責(zé)描述：
1、全面主持公司戰(zhàn)略發(fā)展部工作。
2、研究、制定、實(shí)施發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃，包括總體戰(zhàn)略說(shuō)明、具體行動(dòng)計(jì)劃和項(xiàng)目、公司資源配置和公司應(yīng)變計(jì)劃等。
3、負(fù)責(zé)收集整理與公司發(fā)展有關(guān)所需的經(jīng)濟(jì)信息資料、政策法規(guī)，為決策提供支持。
4、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司戰(zhàn)略環(huán)境的分析，包括政治形勢(shì)、法律環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、社會(huì)文化環(huán)境以及行業(yè)環(huán)境的分析等，負(fù)責(zé)擬訂公司的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略。 5、研究國(guó)家的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方向及行業(yè)動(dòng)態(tài)，選擇符合公司發(fā)展方向及產(chǎn)業(yè)政策的項(xiàng)目，進(jìn)行可行性分析并提出分析報(bào)告。
6、協(xié)助高級(jí)管理層制定組織發(fā)展戰(zhàn)略。
7、協(xié)助公司總經(jīng)理完成與相關(guān)部門、合作機(jī)構(gòu)的溝通聯(lián)絡(luò)。
8、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，積極尋找優(yōu)質(zhì)、可控的合作項(xiàng)目，參與公司各類合作項(xiàng)目的論證、總體規(guī)劃、方案策劃、溝通談判、協(xié)調(diào)實(shí)施過(guò)程，提供專業(yè)的意見(jiàn)，供決策參考。
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求：
教育程度：碩士及以上學(xué)歷，工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)
從業(yè)經(jīng)驗(yàn)：五年以上大型集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)
其他要求（知識(shí)，技能，態(tài)度）：
1、精通戰(zhàn)略管理的技能。
2、熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策，對(duì)市場(chǎng)信息敏銳，思維具有前瞻性；能準(zhǔn)確分析市場(chǎng)并對(duì)行業(yè)環(huán)境變化有較強(qiáng)的應(yīng)變能力，對(duì)國(guó)家政策及企業(yè)投資方向具有敏銳的判斷和定位能力，具有較強(qiáng)的產(chǎn)業(yè)政策\(yùn)運(yùn)營(yíng)分析能力。
3、具備豐富的國(guó)際、國(guó)內(nèi)項(xiàng)目合作經(jīng)驗(yàn)。
4、具有很強(qiáng)的邏輯思維能力，分析能力、報(bào)告撰寫能力。
5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，熟練使用ppt工具。
6、具有良好的敬業(yè)精神和抗壓能力。