職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
要求:
1、年齡25-35周歲,大專及以上學(xué)歷;
2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力;
3、具備接受挑戰(zhàn)工作的良好心理素質(zhì)。
崗位職責(zé):
1、通知公司老客戶到公司領(lǐng)取福利,見面后告知最新公司活動和項目,進行有效跟蹤,做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作;
2、熟練運用公司產(chǎn)品,解答客戶提問并落實問題;
3、做好公司老客戶的關(guān)系維護及二次開發(fā),并索取轉(zhuǎn)介紹福利待遇
休假情況:做五休二,享受國定節(jié)假日,不加班!!!
薪資組成:
底薪 績效工資 獎金 實物獎勵前三個月4000/5000/6000無責(zé)底薪
培訓(xùn)時間:
一旦錄用,公司統(tǒng)一免費培訓(xùn)
晉升空間:
1、轉(zhuǎn)正后擇優(yōu)進入儲備管理團隊,接受并通過公司相關(guān)的管理課程培訓(xùn);
2、轉(zhuǎn)正半年后擇優(yōu)晉升主管
3、按季度考核,一年提供四次晉升機會
工作地點
地址:南京鼓樓區(qū)南京鼓樓區(qū)漢中路88號(上海路地鐵站1號口步行270米)


職位發(fā)布者
金經(jīng)理HR
中國人壽保險股份有限公司南京市分公司

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保險
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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漢中路180號星漢大廈14層A-D座
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