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崗位職責(zé)： 1、活動策劃與執(zhí)行管理：策劃并組織總部級品牌活動、行業(yè)峰會、論壇等大型項目，制定全流程執(zhí)行方案（包括活動主題、議程、嘉賓邀請、場地布置等）；協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，確?；顒影从媱澑哔|(zhì)量落地。研究行業(yè)活動新形式（如線上峰會、沉浸式體驗活動等），提出創(chuàng)新方案并推動試點。 2、資源統(tǒng)籌與成本管控：制定活動預(yù)算，合理分配資源（人力、物料、資金等），監(jiān)控執(zhí)行成本，確保費用可控；對接第三方供應(yīng)商（如場地、媒體、設(shè)計團(tuán)隊等），優(yōu)化合作模式并評估服務(wù)效果。 3、效果評估與價值轉(zhuǎn)化：建立活動評估體系，通過數(shù)據(jù)追蹤（如參與人數(shù)、媒體曝光量、轉(zhuǎn)化率等）量化活動成效，輸出總結(jié)報告；沉淀標(biāo)準(zhǔn)化活動流程與方法論，持續(xù)優(yōu)化執(zhí)行效率。 分析活動衍生價值（如品牌曝光、客戶資源獲取、業(yè)務(wù)合作機(jī)會等），推動后續(xù)資源轉(zhuǎn)化與業(yè)務(wù)協(xié)同。 4、品牌傳播與區(qū)域賦能：策劃品牌傳播策略，結(jié)合活動主題設(shè)計宣傳內(nèi)容（新聞稿、社交媒體文案、視覺素材等）:管理總公司運(yùn)營類公眾號、融媒體平臺的內(nèi)容發(fā)布與運(yùn)營。為區(qū)域（城市）公司及運(yùn)營類子公司提供市場推廣文案、活動策劃方案等技術(shù)支持；協(xié)助子公司優(yōu)化運(yùn)營方案，確保與總公司戰(zhàn)略目標(biāo)一致。 5、跨部門協(xié)作與生態(tài)構(gòu)建：協(xié)調(diào)市場開發(fā)中心、客戶管理等部門，推動活動與業(yè)務(wù)目標(biāo)的深度結(jié)合；探索聯(lián)合運(yùn)營模式，策劃與外部機(jī)構(gòu)(政府、企業(yè)、智庫等)的合作項目。 任職要求： 1、1年以上（經(jīng)理崗位3年以上）大型活動策劃或品牌運(yùn)營、融媒體編輯等經(jīng)驗 2、本科及以上學(xué)歷、市場營銷、傳媒、工商管理、廣告學(xué)、園林設(shè)計等相關(guān)專業(yè)。 3、有主導(dǎo)行業(yè)峰會、品牌發(fā)布會、園區(qū)策劃及管理等成功案例者優(yōu)先。