1.負責公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行;
2.協(xié)助公司各部門有效地開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營管理需要;
3.人員招聘等模塊工作的協(xié)助辦理;
4.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1.重點本科及以上學歷,人力資源及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.一年以上人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3.熟悉使用辦公軟件,具有很強的溝通及協(xié)調(diào)能力。工作態(tài)度積極,形象佳。
職位福利:五險一金、免費班車、帶薪年假、績效獎金、餐補、包住、節(jié)日福利



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電子·微電子
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