


- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量管理工作、流程標(biāo)準(zhǔn)化制訂、人員培訓(xùn)、品控決策等管理工作。確保產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
2. 制定并實(shí)施質(zhì)量政策,推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)和提高。
3. 管理質(zhì)量團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)各部門之間的工作,確保質(zhì)量要求得到滿足。
4. 跟蹤和分析產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù),提供質(zhì)量報(bào)告和建議,支持決策。
主要職責(zé):
﹣負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理工作,確保產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn);
﹣制定并實(shí)施質(zhì)量政策,推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)和提高;
﹣管理和領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)各部門之間的工作,確保質(zhì)量要求得到滿足;
﹣跟蹤和分析產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù),提供質(zhì)量報(bào)告和建議,支持決策;
﹣確保公司內(nèi)部和外部客戶質(zhì)量需求的滿足;
- 確保公司遵守相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī),定期進(jìn)行符合性檢查;
﹣推動(dòng)和開發(fā)公司的質(zhì)量文化;
- 對(duì)公司質(zhì)量問題并提出解決方案,確保問題得到解決并不再發(fā)生。
任職要求:
1)大專及以上學(xué)歷,五年以上鞋材企業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),熟悉國家質(zhì)量執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),有工廠質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2)熟悉鞋材生產(chǎn)制造流程,了解鞋材制作工藝;
3)對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)管理、異常問題處理、產(chǎn)品品質(zhì)檢有著豐富的經(jīng)驗(yàn);
4)制定和完善產(chǎn)品質(zhì)量管理目標(biāo)責(zé)任制,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高;
5)吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),良好的溝通和領(lǐng)導(dǎo)技能,具備團(tuán)隊(duì)合作精神;
6)良好的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力,能夠通過數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的決策。



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制造業(yè)
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51-99人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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秦淮北路19號(hào)
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