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工作職責(zé): 1、合同管理：對(duì)合同簽訂、履行情況定期檢查、 監(jiān)督，追蹤重大合同履行情況，匯總合同執(zhí)行情況進(jìn)行分析，提出意見； 2、規(guī)章制度審核：對(duì)規(guī)章制度等法律文件進(jìn)行審核和修正，確保其合法性、準(zhǔn)確性、完整性； 3、負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)工作； 4、法律風(fēng)險(xiǎn)管理：參與公司法律風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目，完成公司各類法律事務(wù)的處理、法律風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)避等工作； 5、公司治理：參與公司法人治理，為重大事項(xiàng)決策提供法律意見； 6、法律糾紛處理：參與公司訴訟糾紛事務(wù)處理，或聯(lián)絡(luò)外部專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行處理； 7、法務(wù)支持：為公司各部門提供法律咨詢；收集行業(yè)最新法律法規(guī)信息、重點(diǎn)政策，結(jié)合公司情況，針對(duì)潛在問題提出解決方案。 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)或者法律相關(guān)領(lǐng)域； 2、熟悉公司法務(wù)工作，具備扎實(shí)的法律基礎(chǔ)和較強(qiáng)的法律思維能力； 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門進(jìn)行有效溝通； 4、通過國家法律職業(yè)資格考試者優(yōu)先考慮。