職位描述
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的質(zhì)量管理工作,制定并實施公司的質(zhì)量管理體系,保障公司質(zhì)量體系的有效運行和改進(jìn);
2、負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商的質(zhì)量管理工作;
3、部門內(nèi)部管理及質(zhì)量管理,跨部門工作的協(xié)調(diào)和推進(jìn);
4、負(fù)責(zé)開展質(zhì)量管理體系的評審與認(rèn)證工作;
5、組織制定新產(chǎn)品質(zhì)量控制程序,對新產(chǎn)品、新工藝、新物料進(jìn)行質(zhì)量驗證確認(rèn);
6、組織制定客戶質(zhì)量投訴處理控制程序,有效應(yīng)對客戶投訴,組織分析與改進(jìn)。
任職要求:
1、相關(guān)行業(yè)3年以上質(zhì)量管理工作,全日制本科及以上學(xué)歷,理工類專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉產(chǎn)品加工工藝,具備一定的測量技術(shù);
3、能夠分析、處理生產(chǎn)現(xiàn)場的異常;
4、有產(chǎn)品改善意識;
5、熟悉質(zhì)量管理體系、品質(zhì)管理方法。
6、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作意識,具備良好的邏輯思維能力。
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的質(zhì)量管理工作,制定并實施公司的質(zhì)量管理體系,保障公司質(zhì)量體系的有效運行和改進(jìn);
2、負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商的質(zhì)量管理工作;
3、部門內(nèi)部管理及質(zhì)量管理,跨部門工作的協(xié)調(diào)和推進(jìn);
4、負(fù)責(zé)開展質(zhì)量管理體系的評審與認(rèn)證工作;
5、組織制定新產(chǎn)品質(zhì)量控制程序,對新產(chǎn)品、新工藝、新物料進(jìn)行質(zhì)量驗證確認(rèn);
6、組織制定客戶質(zhì)量投訴處理控制程序,有效應(yīng)對客戶投訴,組織分析與改進(jìn)。
任職要求:
1、相關(guān)行業(yè)3年以上質(zhì)量管理工作,全日制本科及以上學(xué)歷,理工類專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉產(chǎn)品加工工藝,具備一定的測量技術(shù);
3、能夠分析、處理生產(chǎn)現(xiàn)場的異常;
4、有產(chǎn)品改善意識;
5、熟悉質(zhì)量管理體系、品質(zhì)管理方法。
6、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作意識,具備良好的邏輯思維能力。
工作地點
地址:揚州廣陵區(qū)南京海威機械制造有限公司
查


職位發(fā)布者
海威HR
南京海威機械有限公司

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機械制造·機電·重工
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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蘇源大道68-10號
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