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職責：

1、確保公司有關健康和安全等規(guī)章制度在本小組的貫徹，確保班組區(qū)域、人員安全零事故

2 、貫徹執(zhí)行精益生產原則，負責組織電池包生產，按時、按量完成生產任務

3、 通過PDCA 體系建立和完成班組各項指標，負責在線問題響應及問題解決

4、制定班組年度培訓計劃，建立班組學習型組織，跟蹤班組員工的崗位技能培訓和評審,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)優(yōu)秀人才

5、合理控制本班組用原輔材料成本，降低能源和物資的消耗

6、負責班組的日常組織管理和班組成員的績效考核

要求：

1、高中/中專/技?；蛞陨蠈W歷，理工類專業(yè)優(yōu)先

2、具有至少5年制造企業(yè)工作經驗，3年以上班組管理經驗，電池車間生產線管理經驗優(yōu)先。

3、很強的團隊管理能力，工作主動性強，有很強的實現(xiàn)目標驅動力、責任和信心

4、具有良好的溝通技巧、團隊合作意識和學習能力，高度的責任心和敬業(yè)精神及獨立解決問題的能力

職位福利：五險一金、加班補助、包吃、帶薪年假、節(jié)日福利、年底雙薪、每年多次調薪、股票期權

職位亮點：六險一金股票福利工作餐公租房帶薪年假