開(kāi)發(fā)部門經(jīng)理
面議
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
2025-05-08 05:51:06
594人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)部門的整體管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)；
2. 制定和執(zhí)行部門開(kāi)發(fā)計(jì)劃，確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量；
3. 負(fù)責(zé)部門內(nèi)部技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)；
4. 參與公司項(xiàng)目需求分析和方案設(shè)計(jì)；
5. 跟蹤項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題，提供解決方案。
崗位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；
2. 5年以上開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3. 熟悉軟件開(kāi)發(fā)流程和項(xiàng)目管理；
4. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5. 有較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題的能力。
1. 負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)部門的整體管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)；
2. 制定和執(zhí)行部門開(kāi)發(fā)計(jì)劃，確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量；
3. 負(fù)責(zé)部門內(nèi)部技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)；
4. 參與公司項(xiàng)目需求分析和方案設(shè)計(jì)；
5. 跟蹤項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題，提供解決方案。
崗位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；
2. 5年以上開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3. 熟悉軟件開(kāi)發(fā)流程和項(xiàng)目管理；
4. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5. 有較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題的能力。
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在浦口人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：鄭州金水區(qū)河南新科技市場(chǎng)7號(hào)樓拓普豐聯(lián)
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
李旭陽(yáng)HR
北京拓普豐聯(lián)信息科技股份有限公司
-
計(jì)算機(jī)軟件
-
500-999人
-
股份制企業(yè)
-
仙足島住宅小區(qū)南1區(qū)26號(hào)
相似職位
-
現(xiàn)場(chǎng)施工人員（凈化工程 機(jī)電安裝工程） 面議泰山街道 2年以上 高中南京恒恩環(huán)境工程有限公司
-
網(wǎng)約車司機(jī) 8000-12000元泰山街道 3年以上 不限南京萬(wàn)弘汽車服務(wù)有限公司
-
人力資源總監(jiān) 面議浦口區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限南京健友生化制藥股份有限公司
-
生產(chǎn)總監(jiān) 25元以上浦口區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限南京大吉鐵塔制造有限公司
-
產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 40000元以下浦口區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科中智西安經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司
-
發(fā)型師 5000-8000元沿江街道 不限 不限戀一美發(fā)店
