職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
【薪資待遇】
1.收入自主制 ,置業(yè)助理崗位無業(yè)績考核
無需經驗,不限專業(yè),歡迎行業(yè)新手和行業(yè)精英的加入!
本科9000(底薪補貼行動量化6000,職務績效3000)
大專8000(底薪補貼行動量化5000,職務績效3000)
高中7000(底薪補貼行動量化4000,職務績效3000)
2.福利保障:五險一金 節(jié)日關懷禮 定期團建 帶薪年假 免費培訓 無限發(fā)展機會
3.多重獎勵:個人月度獎、團隊月度獎等等眾多獎勵……
大學生團隊所有入職經紀人人均月收入22273元
所有入職半年以上的經紀人人均月收入26388元,所有入職一年以上的經紀人人均月收入29658元。(還未排除剛入職1 -2個月的新同事,不含管理層。系統(tǒng)導出,真實數據)
【任職條件】
1.19-29周歲,身體健康,品行良好,無不良嗜好;
2.具有良好的親和力、理解能力、邏輯協(xié)調和溝通能力;
3.積極樂觀開朗,為人誠實守信,工作積極主動,注重團隊合作;
4.愿意服務于客戶,并且通過與客戶面對面溝通有意愿提升自己的綜合能力;
【職業(yè)前景】
營銷精英發(fā)展規(guī)劃:資深置業(yè)經理/營業(yè)部經理
營銷管理發(fā)展規(guī)劃:入職滿一個月即可報名競聘
置業(yè)顧問—置業(yè)經理—店長—區(qū)域總監(jiān)
【培訓體系】
培訓體系:一對一導師培訓 每日一訓/區(qū)域培訓 樂有家學院培訓,還有貼心的師兄師姐的熱情幫助
【工作內容】
1.負責樓盤數據的實堪、評估、洽談、簽約、房屋驗交等工作;
2.為中高端客戶群體提供全流程專業(yè)顧問式不動產解決方案;
3.根據公司提供的客戶資源做深度維護,了解顧客的潛在需求,定期為客戶呈現(xiàn)市場的數據分析與評估報告;
4.協(xié)助開發(fā)商快速清盤,實現(xiàn)資金快速回籠,幫助客戶買到滿意的房產,協(xié)助業(yè)主實現(xiàn)資產快速變現(xiàn)及增值;
5.管理互聯(lián)網渠道的及時更新和維護;
6.積極主動配合團隊當中其他伙伴的工作,主動承擔團隊交辦的其他任務。
【應聘直通車】
招聘高峰期求職者比較多,簡歷不一定能馬上處理,歡迎各位同學主動投遞咨詢
1.收入自主制 ,置業(yè)助理崗位無業(yè)績考核
無需經驗,不限專業(yè),歡迎行業(yè)新手和行業(yè)精英的加入!
本科9000(底薪補貼行動量化6000,職務績效3000)
大專8000(底薪補貼行動量化5000,職務績效3000)
高中7000(底薪補貼行動量化4000,職務績效3000)
2.福利保障:五險一金 節(jié)日關懷禮 定期團建 帶薪年假 免費培訓 無限發(fā)展機會
3.多重獎勵:個人月度獎、團隊月度獎等等眾多獎勵……
大學生團隊所有入職經紀人人均月收入22273元
所有入職半年以上的經紀人人均月收入26388元,所有入職一年以上的經紀人人均月收入29658元。(還未排除剛入職1 -2個月的新同事,不含管理層。系統(tǒng)導出,真實數據)
【任職條件】
1.19-29周歲,身體健康,品行良好,無不良嗜好;
2.具有良好的親和力、理解能力、邏輯協(xié)調和溝通能力;
3.積極樂觀開朗,為人誠實守信,工作積極主動,注重團隊合作;
4.愿意服務于客戶,并且通過與客戶面對面溝通有意愿提升自己的綜合能力;
【職業(yè)前景】
營銷精英發(fā)展規(guī)劃:資深置業(yè)經理/營業(yè)部經理
營銷管理發(fā)展規(guī)劃:入職滿一個月即可報名競聘
置業(yè)顧問—置業(yè)經理—店長—區(qū)域總監(jiān)
【培訓體系】
培訓體系:一對一導師培訓 每日一訓/區(qū)域培訓 樂有家學院培訓,還有貼心的師兄師姐的熱情幫助
【工作內容】
1.負責樓盤數據的實堪、評估、洽談、簽約、房屋驗交等工作;
2.為中高端客戶群體提供全流程專業(yè)顧問式不動產解決方案;
3.根據公司提供的客戶資源做深度維護,了解顧客的潛在需求,定期為客戶呈現(xiàn)市場的數據分析與評估報告;
4.協(xié)助開發(fā)商快速清盤,實現(xiàn)資金快速回籠,幫助客戶買到滿意的房產,協(xié)助業(yè)主實現(xiàn)資產快速變現(xiàn)及增值;
5.管理互聯(lián)網渠道的及時更新和維護;
6.積極主動配合團隊當中其他伙伴的工作,主動承擔團隊交辦的其他任務。
【應聘直通車】
招聘高峰期求職者比較多,簡歷不一定能馬上處理,歡迎各位同學主動投遞咨詢
工作地點
地址:深圳羅湖區(qū)東門樂有家
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職位發(fā)布者
HR
樂有家控股集團

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1000人以上
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