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1、充分分析客戶職位需求，制定人才尋訪計劃，完成人才招聘目標；

2、運用各種招聘渠道，推薦合適候選人并跟進后續(xù)初篩、面試、入職等完整招聘流程；

3、拓展目標行業(yè)人脈圈，與客戶及候選人建立良好關系；

4、關注行業(yè)發(fā)展動向，了解企業(yè)戰(zhàn)略和人力資源規(guī)劃；

5、完成領導要求的其他事項。

任職要求：

1、大專學歷及以上，一年以上純招聘/獵頭/RPO等相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

2、對招聘工作有熱情，熟悉各類招聘渠道運用，熟練掌握招聘、面試技巧；

3、有良好的溝通能力和客戶服務技巧，書面、口頭表達能力優(yōu)秀；

4、有良好的邏輯思考、分析和判斷能力；

5、有良好的職業(yè)操守，優(yōu)秀的團隊合作精神和抗壓能力。

福利待遇：
1、上班時間：朝九晚六，周末雙休
2、豐富假期：享受法定節(jié)假日、帶薪年假、每月帶薪病假1天
3、暖心福利：實習保險（實習生）、五險一金、用餐補貼、福利晚餐、工齡補貼（逐年增加哦）、全勤獎、免費下午茶、節(jié)日禮品
4、培訓資源：入職培訓、定期部門培訓、技能培訓、讀書分享會等等
5、晉升體系：完善的職級晉升體系，橫向縱向（專業(yè)/管理）多條路徑發(fā)展
6、繽紛活動：室內健身、運動挑戰(zhàn)/書籍閱讀贏取鼓勵金、定期節(jié)日活動、生日會等等
7、企業(yè)文化：扁平化管理、工作氛圍輕松、超nice的小伙伴們在尊一等你喲！