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崗位職責:
1、質(zhì)量管理體系建立與維護:
(1)負責建立和完善公司的質(zhì)量管理體系，確保公司質(zhì)量管理體系符合國內(nèi)外相關(guān)標準和客戶要求，定期評估質(zhì)量管理體系的有效性，提出改進建議并實施。
(2)編制、審核和更新質(zhì)量管理文件，如質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導書等，確保文件的合規(guī)性和有效性。
2、質(zhì)量控制與監(jiān)督:
(1)參與產(chǎn)品開發(fā)和生產(chǎn)過程中的質(zhì)量策劃制定質(zhì)量控制計劃，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合研發(fā)要求和客戶期望。
(2)對生產(chǎn)過程、交付過程中的關(guān)鍵質(zhì)量控制點進行監(jiān)控分析質(zhì)量問題，提出改進措施，并跟蹤改進效果。對研發(fā)、生產(chǎn)、售后等各環(huán)節(jié)發(fā)生的質(zhì)量問題進行調(diào)查和分析，解決問題、完善質(zhì)量體系。
(3)組織內(nèi)外部質(zhì)量管理體系審核，包括客戶審核、第三方認證審核等，并針對審核結(jié)果制定改進措施。
3、質(zhì)量數(shù)據(jù)分析與改進收集、整理和分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，運用統(tǒng)計工具和方法進行數(shù)據(jù)分析，識別潛在的質(zhì)量問題，為質(zhì)量改進提供數(shù)據(jù)支持。

任職要求：

1.本科及以上學歷

2.2年以上儀器儀表制造行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗，熟悉質(zhì)量管理體系的建立運行及維護

3.能獨立開展質(zhì)量管理體系的策劃，建立，運行和維護

4.具備良好的問題分析能力及解決能力