職位描述
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職責(zé)描述:
職位:應(yīng)付會計
崗位職責(zé):
一、 銀行賬管理工作
1. 負(fù)責(zé)辦理銀行開戶、銷戶、開立網(wǎng)銀及其他銀行相關(guān)業(yè)務(wù);
2. 負(fù)責(zé)登記逐筆順序登記銀行存款日記賬,編制余額調(diào)節(jié)表
3. 負(fù)責(zé)領(lǐng)取銀行回單、對賬單、銀行詢證函等工作;
二、 應(yīng)付賬款管理工作
1. 負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款的核算和管理,包括對應(yīng)付賬款的確認(rèn)、審核、記錄和支付等工作。同時,需要進(jìn)行定期的對賬和清理,確保應(yīng)付賬款的準(zhǔn)確性和及時性。
2. 負(fù)責(zé)辦理資金支付,承兌匯票等資金結(jié)算工作;
三、 資金管理工作
1. 負(fù)責(zé)編制應(yīng)付資金周報表、資金月報、年報表
2. 負(fù)責(zé)公司資金管理,資金需求預(yù)測,調(diào)配與監(jiān)管
四、 憑證管理工作
1. 負(fù)責(zé)應(yīng)付憑證整理工作。
五、 系統(tǒng)維護(hù)
1. 遇到和財務(wù)系統(tǒng)出問題,及時和IT溝通解決,協(xié)助公司、團(tuán)隊,完成項目應(yīng)收和財務(wù)的系統(tǒng)化工作,包括預(yù)期目標(biāo)的設(shè)置、溝通以及測試。
六、 其他工作
1.主管領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作
職位:應(yīng)收會計
崗位職責(zé):
一. 收款管理
1. 每日及時核對美金和人民幣到賬,提醒業(yè)務(wù)人員進(jìn)行認(rèn)款核銷,對于無法正常核銷的款項及時提醒相關(guān)人員進(jìn)行認(rèn)款,確保賬款的及時認(rèn)領(lǐng)。
2. 發(fā)送DSP的收款核銷至Oracle,并核對oracle的銀行明細(xì)是否與收款一致。
3. 考核每個項目節(jié)點的開票、收款和核銷情況,并制作相關(guān)報表;
二. 授信管理
1.負(fù)責(zé)客戶的授信管理工作
2.負(fù)責(zé)每月出具授信臺賬
三. 超期管理
1. 每月制作應(yīng)收賬款分析表;重點客戶應(yīng)收跟蹤表;
2. 每月制作應(yīng)收賬款節(jié)點考核表
3. 協(xié)助運管處理逾期風(fēng)險表里的核銷余額和追索措施。
4. 依據(jù)應(yīng)收賬齡表,及時發(fā)送超期明細(xì)至各項目負(fù)責(zé)人,避免出現(xiàn)賬款超期未付的情況,并及時告知相關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)展情況,確保信息有效傳達(dá)。
四. 開票工作
1. 負(fù)責(zé)發(fā)票開具工作
2. 負(fù)責(zé)核對稅務(wù)開票系統(tǒng)數(shù)據(jù)、DSP開票數(shù)據(jù)和ORACLE數(shù)據(jù)的一致性。
五. 系統(tǒng)維護(hù)工作
1. 遇到和財務(wù)系統(tǒng)出問題,及時和IT溝通解決,協(xié)助公司、團(tuán)隊,完成項目應(yīng)收和財務(wù)的系統(tǒng)化工作,包括預(yù)期目標(biāo)的設(shè)置、溝通以及測試。
六. 其他工作
1. 主管領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
KPI考核關(guān)鍵節(jié)點:
1. 授信準(zhǔn)確,以及覆蓋率100%
2. 每月各類應(yīng)收報表準(zhǔn)確及時提交。
3. 確保應(yīng)收及時開票,超期及時反饋。
4. 應(yīng)收賬款節(jié)點考核報表及時準(zhǔn)確提交
5. 協(xié)助超期應(yīng)收催款
任職要求:
三年及以上的相關(guān)工作經(jīng)驗
工作地點
地址:上海靜安區(qū)上海-靜安區(qū)恒匯國際大廈


職位發(fā)布者
HR
中國外運股份有限公司

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