校長(zhǎng)
10000-15000元
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位:校長(zhǎng)一、
崗位職責(zé):1、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù),制定并完成月、季度、年銷(xiāo)售計(jì)劃;
2、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù),制定并完成月、季度、年生產(chǎn)計(jì)劃;
3、根據(jù)公司的要求,進(jìn)行各項(xiàng)成本控制以保障完成公司下達(dá)的利潤(rùn)考核指標(biāo);
4、規(guī)劃中心市場(chǎng)費(fèi)用進(jìn)行合理、有效、的市場(chǎng)渠道開(kāi)發(fā),保障校區(qū)所需的市場(chǎng)資源;
5、提高中心教學(xué)質(zhì)量、客戶滿意度,降低退費(fèi)率;
6、根據(jù)中心招生情況和公司下達(dá)任務(wù),做出學(xué)科教師和各崗位人員需求預(yù)測(cè)、離職預(yù)警及人員增補(bǔ)申請(qǐng)
7、制定中心員工短、中、長(zhǎng)期在崗培訓(xùn)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行,保障人才的梯隊(duì)建設(shè);
8、加強(qiáng)校區(qū)團(tuán)隊(duì)管理,降低員工流失率,提高人均產(chǎn)出;
9、根據(jù)公司高端定位要求,保證校區(qū)員工禮儀、著裝及環(huán)境衛(wèi)生都能體現(xiàn)高端形象;
10、積極、恰當(dāng)處理對(duì)外公共關(guān)系,維護(hù)校區(qū)積極、健康的正面公共形象,保障校區(qū)安全。
二、任職要求
:1、本科及以上學(xué)歷;
2、有艱苦奮斗精神,以結(jié)果為導(dǎo)向,執(zhí)行力強(qiáng),適合創(chuàng)業(yè)公司文化要求;
3、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)(包括3年管理經(jīng)驗(yàn),K12優(yōu)先,有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售和管理經(jīng)驗(yàn);
4、年齡范圍28-40歲之間為宜,特別優(yōu)秀者可放寬年齡要求;
5、有良好的溝通技巧、學(xué)習(xí)能力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、能夠在壓力下勝任多項(xiàng)任務(wù),能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù);
7、對(duì)教育行業(yè)有強(qiáng)烈的興趣,背景行業(yè)不限
工作地點(diǎn)
地址:南京南京優(yōu)佳教育(邁皋橋?qū)W習(xí)中心)


職位發(fā)布者
張莉HR
南京優(yōu)佳教育培訓(xùn)中心有限公司

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