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工作職責： 1.協(xié)助總經(jīng)理開展公司經(jīng)營管理：參與管理過程中的重大事項，提出決策建議，監(jiān)督執(zhí)行并對目標/結(jié)果負責； 2.協(xié)助經(jīng)營進行政府關系開拓及維護：協(xié)助推進重點項目政府關系維護； 4.協(xié)助經(jīng)營進行合同欠款的催收：完成公司欠款的追回工作； 5.負責總經(jīng)理辦公會的決議及總裁指示落實情況的監(jiān)督與糾正執(zhí)行； 6.負責政府項目申報：及時獲取相關部門扶持項目信息，申請全國/地方級政府扶持項目資金補助； 7.公共重大事件輿情處理：協(xié)調(diào)重大公共事件的處理，維護公司的社會公眾形象； 8.公共關系維護與協(xié)調(diào)：負責維護發(fā)展與政府相關部門、事業(yè)單位、行業(yè)協(xié)會等的業(yè)務聯(lián)系，為企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展提供關系資源； 9.法律風險控制與解決：處理全公司各類訴訟和非訴訟案件，避免因法律糾紛對公司造成經(jīng)濟損失； 10.妥善保管總公司和子公司的印章，做好公章、介紹信的管理和使用 任職要求： 1.統(tǒng)招本科學歷，理工科相關專業(yè)，10年以上相關工作經(jīng)驗，3年以上環(huán)保相關領域同崗位工作經(jīng)驗。具備政府監(jiān)管部門如發(fā)改委、科委、工信部、經(jīng)信局、環(huán)保局等政府關系維護及溝通經(jīng)驗； 2.專業(yè)技能： 2.1熟悉企業(yè)經(jīng)營管理流程，具備戰(zhàn)略規(guī)劃和決策分析能力； 2.2理解相關法律法規(guī)和政策，具備風險識別和應對能力； 2.3較強的業(yè)務拓展和商務談判能力，能夠有效維護和拓展客戶或政府關系，有較強的組織協(xié)調(diào)能力和公關社交能力； 3. 素質(zhì)能力： 3.1具有較強的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠處理復雜的人際關系和公共關系； 3.2具備較強的責任心和執(zhí)行力，能夠承擔工作壓力，保證工作質(zhì)量和效率； 3.3具備良好的團隊合作精神和領導能力，能夠帶領團隊共同完成任務； 3.4誠實守信，具有良好的職業(yè)道德和操守。 4. 其他要求：熟悉各類辦公軟件和辦公設備，具備良好的公文寫作能力。熟練駕駛車輛，適應適度出差或因突發(fā)情況的工作安排。