應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2025-04-26 11:40:49
1460人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
1、制定方案：依據(jù)大區(qū)、區(qū)域推廣計(jì)劃，制定推廣人員的推廣執(zhí)行計(jì)劃和有導(dǎo)門店人員技能提升計(jì)劃；
2、人員管理：通過培訓(xùn)跟蹤提高三方外包人員的銷售技能，完成會(huì)員指標(biāo)，提高營養(yǎng)顧問的會(huì)員服務(wù)水平；通過培訓(xùn)和管理提高三方外包人員的工作技能；
3、推廣活動(dòng)執(zhí)行：根據(jù)市場競爭需要，規(guī)劃執(zhí)行多樣化推廣活動(dòng)，跟蹤推廣活動(dòng)執(zhí)行；
4、會(huì)員營銷目標(biāo)管理：制定有導(dǎo)門店的會(huì)員營銷指標(biāo)，通過目標(biāo)管理激發(fā)三方外包人員的銷售積極性，完成有導(dǎo)門店會(huì)員營銷目標(biāo)；
5、實(shí)施與評估、信息收集、分析報(bào)告。
2、人員管理：通過培訓(xùn)跟蹤提高三方外包人員的銷售技能，完成會(huì)員指標(biāo)，提高營養(yǎng)顧問的會(huì)員服務(wù)水平；通過培訓(xùn)和管理提高三方外包人員的工作技能；
3、推廣活動(dòng)執(zhí)行：根據(jù)市場競爭需要，規(guī)劃執(zhí)行多樣化推廣活動(dòng)，跟蹤推廣活動(dòng)執(zhí)行；
4、會(huì)員營銷目標(biāo)管理：制定有導(dǎo)門店的會(huì)員營銷指標(biāo)，通過目標(biāo)管理激發(fā)三方外包人員的銷售積極性，完成有導(dǎo)門店會(huì)員營銷目標(biāo)；
5、實(shí)施與評估、信息收集、分析報(bào)告。
注：聯(lián)系我時(shí)，請說是在浦口人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：福州晉安區(qū)福晟國際中心
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職位發(fā)布者
HR
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