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崗位職責(zé)：
負責(zé)海外手機產(chǎn)品區(qū)域市場經(jīng)營。主要職責(zé)如下：
1. 市場需求評估。在產(chǎn)品規(guī)劃、型號項目立項階段，方案評估階段，從市場/客戶角度給出需求和建議，如目標市場及人群、成本及配置需求、亮點打造、通路選擇、銷量預(yù)測、里程碑需求等；
2. 產(chǎn)品推廣落地。向營銷銷售處及客戶進行產(chǎn)品Road map、產(chǎn)品亮點及賣點的宣講、培訓(xùn)，與MKT部和銷售處共同策劃產(chǎn)品銷售方案及市場策略，確保新產(chǎn)品落地；
3. 市場分析。搜集分析終端市場基本面信息，主要是客戶份額、主力檔位需求、市場容量、競品及市場策略；
4. GTM市場策劃。選擇定義好產(chǎn)品銷售通路，針對不同通路打造產(chǎn)品賣點，制定產(chǎn)品GTM市場策劃方案及商務(wù)指導(dǎo)書；
5. 業(yè)績推進。監(jiān)控各區(qū)域市場商機、預(yù)測，比對PO、備料、in-through-out信息，找出業(yè)績差距，與銷售處一起推進業(yè)績達成；
6. 市場區(qū)域產(chǎn)品備料建議和庫存清理。
任職要求：
1、具備通信、IT及互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品市場推廣/銷售或海外測試等工作經(jīng)驗3年以上；
2、具備市場推廣或銷售工作背景者優(yōu)先考慮；
3、有較強的英文口語能力；讀寫能力良好；通過大學(xué)英語4/6級；
4、良好的市場敏銳性、快速反應(yīng)能力及市場開拓能力，責(zé)任心及抗壓能力強；
5、對工作有激情，責(zé)任心強，誠信務(wù)實，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神；
6、常駐地：上海/深圳，上海優(yōu)先；
7、愿意出差，平均年出差6個月。