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中國交通建設(shè)股份有限公司 是世界***的港口設(shè)計(jì)建設(shè)公司、世界***的公路與橋梁設(shè)計(jì)建設(shè)公司、世界***的疏浚公司、世界***的集裝箱起重機(jī)制造公司、世界***的海上石油鉆井平臺設(shè)計(jì)公司；是中國***的國際工程承包公司、中國***的高速公路投資商；擁有中國***的民用船隊(duì)。2022年，中國交建居《財(cái)富》世界500強(qiáng)第60位，在國務(wù)院國資委經(jīng)營業(yè)績考核“17連A”。
中交水運(yùn)規(guī)劃設(shè)計(jì)院 作為集設(shè)計(jì)、科研、規(guī)劃為一體的國家綜合甲級設(shè)計(jì)院，水規(guī)院榮獲各類獎(jiǎng)項(xiàng)近300項(xiàng)，其中國家科技進(jìn)步特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)7項(xiàng)，詹天佑與魯班獎(jiǎng)16項(xiàng)，省部級及以上科技類獎(jiǎng)80余項(xiàng)。主編、參編了90余本國家及行業(yè)工程技術(shù)規(guī)范，承擔(dān)了多項(xiàng)國家“863”、“科技支撐”和交通運(yùn)輸部重大科研開發(fā)項(xiàng)目。連續(xù)多年進(jìn)入全國設(shè)計(jì)企業(yè)50強(qiáng)，ENR中國工程設(shè)計(jì)企業(yè)60強(qiáng)。
水規(guī)院 現(xiàn)有10個(gè)業(yè)務(wù)板塊，分院、全資與控股公司18家，員工1200人，培養(yǎng)了2名院士、4名***設(shè)計(jì)大師、1名國家百千萬人才、38名享受政府津貼的***專家、90多名教授級高工、300多名高工和200多名各類注冊師。
二、職業(yè)發(fā)展與薪酬福利
1、人才培養(yǎng)：健全完備的入職培訓(xùn)，配備專屬高級工程師 “師帶徒，一對一培養(yǎng)”；業(yè)務(wù)遍布五洲四海，能夠?yàn)槊课粏T工提供不同的成長環(huán)境和國際視野。
2、職業(yè)發(fā)展：水規(guī)院為員工提供了職業(yè)發(fā)展的多通道，即可潛心專研專業(yè)技術(shù)成為技術(shù)大拿，笑傲專業(yè)領(lǐng)域；又可在商場“廝殺”，體會別樣人生，成為未來的Leader。健全的“技術(shù) 工程 管理”職業(yè)發(fā)展通道為每位員工提供了無限的可能。
3、薪資待遇：國內(nèi)待遇為15-30萬元/年。
4、員工福利：帶薪年假、免費(fèi)三餐、免費(fèi)體檢、話費(fèi)補(bǔ)助、節(jié)日福利、豐富的文體和團(tuán)建活動等等。
5、工作環(huán)境：院本部坐落于北二環(huán)歷史文化名街——成賢街，毗鄰國子監(jiān)、雍和宮和五道營胡同，既有***設(shè)計(jì)大院的歷史底蘊(yùn)，又有銳意進(jìn)取的朝氣磅礴。
三、招聘崗位及要求：
崗位名稱 專 業(yè) 學(xué) 歷 工作地點(diǎn) 數(shù)量
道路堆場工程設(shè)計(jì)崗 交通工程、路橋工程、港口工程及相關(guān)專業(yè) 本科及以上 北京或南京 1-2
（一）主要崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)國內(nèi)外的海港及內(nèi)河碼頭等工程項(xiàng)目的道路堆場工程鋪面結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計(jì)。服從公司總體安排，進(jìn)行現(xiàn)場出差、設(shè)計(jì)報(bào)批和承擔(dān)設(shè)計(jì)代表等相關(guān)任務(wù)。
（二）任職要求
1.教育背景
交通工程、路橋工程、港口工程及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2.知識技能
（1）在校學(xué)習(xí)成績優(yōu)異，有較扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識，有相關(guān)注冊證書者同等條件下優(yōu)先。
（2）有港口工程散貨、集裝箱、件雜貨堆場鋪面結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（3）能夠熟練使用AutoCAD等設(shè)計(jì)軟件。
（4）具有良好的文字表達(dá)和口頭表達(dá)能力，具有較好的外語聽說讀寫能力。
（5）熟悉相關(guān)專業(yè)技術(shù)規(guī)范，銳意進(jìn)取，有創(chuàng)新意識。
（6）工作責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真細(xì)致，有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識和溝通協(xié)調(diào)能力。
3、年齡和工作年限
年齡25-40歲，工作2年及以上。特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。
四、招聘流程：
簡歷投遞簡歷篩選面試錄用通知