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崗位職責(zé)： 1、根據(jù)部門年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)方向，統(tǒng)籌資源配置，帶領(lǐng)銷售人員高效拓展市場(chǎng)； 2、負(fù)責(zé)部門銷售人員的日常行動(dòng)、銷售漏斗管理，并對(duì)其銷售工作的時(shí)間進(jìn)度、成本、質(zhì)量等進(jìn)行管控； 3、根據(jù)部門制定的收入預(yù)算、回款預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算等，按區(qū)域及人員分解落實(shí)，達(dá)成銷售預(yù)算目標(biāo)； 4、協(xié)助副總在制度流程體系建設(shè)、項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)跟進(jìn)及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控、重要公共關(guān)系處理、績(jī)效考核、人才梯隊(duì)建設(shè)等方面的日常運(yùn)營(yíng)管理； 5、完成副總交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷（硬性條件），市場(chǎng)營(yíng)銷、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上大型裝備制造企業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉掌握先進(jìn)企業(yè)管理理念與模式，其中至少5年以上工業(yè)品銷售經(jīng)驗(yàn)，有環(huán)保行業(yè)工作背景者優(yōu)先考慮，熟悉大客戶開發(fā)流程； 3、具備較強(qiáng)的系統(tǒng)性思維、溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，文筆佳，目標(biāo)感、執(zhí)行力強(qiáng)； 4、具備一定層面的商務(wù)溝通及商務(wù)關(guān)系建立經(jīng)驗(yàn)，善于察言觀色。 【注】：工業(yè)板塊隸屬于集團(tuán)四大板塊之一，部門現(xiàn)有人員近40人，全國(guó)劃分為華南、西南、華東、華北四大區(qū)域，區(qū)域以項(xiàng)目組的形式存在，配備項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目助理、技術(shù)推廣專員、技術(shù)服務(wù)工程師等崗位，經(jīng)營(yíng)狀況良好，2023年銷售額近1個(gè)億。