職位描述
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職責(zé)描述:
1、基于經(jīng)營結(jié)果進(jìn)行經(jīng)營分析與價(jià)格策略規(guī)劃設(shè)計(jì)的能力:理解換電或電商經(jīng)營模型,對騎手和兩輪電動車行業(yè)發(fā)展趨勢有較深的理解,能夠設(shè)計(jì)平臺的價(jià)格策略框架,和價(jià)格策略執(zhí)行落地;
2、基于小哈整體商家群體,制定并優(yōu)化商家分層,明確商家躍遷的規(guī)律, 制定商家成長的指標(biāo)體系,并推進(jìn)商戶成長落地
3、擅長業(yè)務(wù)增長和經(jīng)營管理領(lǐng)域策略方案設(shè)計(jì)和項(xiàng)目推動,深度理解常用的業(yè)務(wù)增長模型和落地執(zhí)行;
4、系統(tǒng)思考能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)系統(tǒng)理解并能夠形成有效策略;具備一定的策略設(shè)計(jì)和落地運(yùn)營方法論。
5、沉淀有效策略,并通過產(chǎn)品化、規(guī)則化的方式提效和鞏固效果;
任職要求:
1、本科及以上,具備五年以上頭部平臺策略或者平臺經(jīng)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、深度業(yè)務(wù)洞察和數(shù)據(jù)分析能力,能用數(shù)據(jù)指導(dǎo)工作和評估結(jié)果
3、策略設(shè)計(jì)與方案落地經(jīng)驗(yàn)豐富。
4、有效的建立運(yùn)營體系推進(jìn)策略結(jié)果落地。
工作地點(diǎn)
地址:上海閔行區(qū)上海-閔行區(qū)莘莊中心1號樓6樓


職位發(fā)布者
HR
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