職位描述
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雙休 入職繳納五險一金 年終14-16薪
崗位職責(zé):
1.大位置發(fā)現(xiàn):
按照分公司規(guī)劃步驟,持續(xù)對湖北省內(nèi)已知的潛在開店位置做梳理,對空白區(qū)域?qū)嵉刈咴L,補(bǔ)充發(fā)現(xiàn)可開店的大位置,根據(jù)年度發(fā)展目標(biāo),提出大位置開發(fā)優(yōu)先次序的建議;
2.小位置預(yù)估:
有效采集已有店或新選址的小位置特征信息并用于分析,對發(fā)現(xiàn)的可開店大位置內(nèi)不同區(qū)域小位置做出等級評估或提供評估參考信息,掌握尋找對標(biāo)門店及預(yù)估新選址銷量的方法,并能提出迭代意見;
3.已有店復(fù)盤:
與總部聯(lián)動,將已有店分析應(yīng)用于新選址小位置預(yù)估模型,以及老店移位分析;
4.應(yīng)用與迭代:
有效溝通分公司拓展部,資產(chǎn)管理部,協(xié)助上級確保大小位置選址要求落實到日常工作,常態(tài)與總部對位置數(shù)據(jù),標(biāo)準(zhǔn)定義等做到實時反饋,定期交流,完成總部要求的階段性選址專項工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,1-3年工作經(jīng)驗;
2.熟練使用excel,對數(shù)據(jù)敏感,有信息收集和統(tǒng)計的能力;
3.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力,思考力和執(zhí)行能力;
4.吃苦耐勞,能接受頻繁的省內(nèi)出差。
薪酬福利:雙休,入職繳納五險一金,各種培訓(xùn)機(jī)會,不定期的團(tuán)建活動
工作地點
地址:武漢漢陽區(qū)武漢-漢陽區(qū)天下名企匯-A棟


職位發(fā)布者
HR
瑞幸咖啡

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餐飲
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