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2、及時收集和了解各部門工作動態(tài)，協(xié)助總經理協(xié)調各部門之間的業(yè)務工作，掌握全公司主要活動情況；

3、協(xié)助總經理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解，起草公司各階段工作總結和其他正式文件；

4、協(xié)助總經理做好市場開發(fā)，項目跟蹤、對接，跟蹤經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議；

5、規(guī)范組織結構和管理體系、相關管理、業(yè)務規(guī)范和制度；

6、關注銷售、生產、品質、財務現金流、骨干人員工作情況，時時監(jiān)督和匯報；

7、協(xié)助總經理處理外部公共關系；

8、完成領導交辦的其他工作任務。

崗位要求：

1、大學統(tǒng)招本科及以上學歷，公共、行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)畢業(yè)，同時具備農學或植?；蛘咴谵r藥行業(yè)有管理經驗的優(yōu)先。有至少3-5年農業(yè)類企業(yè)相關管理工作經驗。年齡35歲左右，有駕駛證并有良好的行車習慣，能適應出差。

2、有良好的閱讀和寫作能力，較強的組織、協(xié)調、溝通、執(zhí)行及領導能力，工作認真細致，具條理性和邏輯性，充滿工作激情。

3、具有良好的團隊協(xié)作能力，為人誠實可靠，品行端正。

4、思維敏捷，做事有計劃性和前瞻性，有勇于開拓的進取心和強烈的事業(yè)心。

薪資待遇：

1、年薪制，年薪15萬-30萬之間，視個人工作能力而定

2、五險一金