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職位描述 1、結(jié)合平臺及品牌的發(fā)展目標(biāo)，建立平臺品牌商家分層標(biāo)準(zhǔn)，整合各段資源形成品牌分層下的權(quán)益與政策機制，并不斷迭代調(diào)優(yōu) 2、抽樣總結(jié)品牌運營的共性問題形成品牌運營方案，制定并形成內(nèi)外協(xié)同機制，促進(jìn)整體業(yè)務(wù)的高速增長 3、根據(jù)平臺發(fā)展策略，識別并發(fā)展?jié)摿ζ放疲O(shè)計并輸出品牌發(fā)展策略，提升潛力品牌的規(guī)模及產(chǎn)能 4、深入了解行業(yè)，挖掘市場機會，關(guān)注分析品牌的需求和特征，基于品牌生意發(fā)展的訴求結(jié)合平臺能力，針對性給予解決方案并形成產(chǎn)品，助力平臺服務(wù)能力升級 職位要求 1、本科以上，5年以上互聯(lián)網(wǎng)運營經(jīng)驗，電商、餐飲、新零售行業(yè)為佳，商家運營經(jīng)驗優(yōu)先； 2、對數(shù)據(jù)敏感，有強烈的好奇心，能從大量數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)商業(yè)價值，具備非常強的分析總結(jié)能力，具備良好的數(shù)據(jù)呈現(xiàn)能力，熟練使用辦公軟件 3、懂商戶，懂業(yè)務(wù)，有良好的商業(yè)sense，具備市場洞察力，能獨策劃品牌運營方案解決品牌業(yè)務(wù)痛點 4、出色的邏輯思維能力，業(yè)務(wù)抽象能力和敏銳的商業(yè)嗅覺，可以將復(fù)雜的場景下業(yè)務(wù)需求結(jié)構(gòu)化、產(chǎn)品化，善于提煉重點，歸納總結(jié) 5、有很強的owner意識，良好的自我管理能力、環(huán)境適應(yīng)能力、抗壓力和執(zhí)行力 6、對成長速度要求高、喜歡快速學(xué)習(xí)、期望承擔(dān)多樣化的工作