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崗位職責(zé)：
1、負責(zé)平臺APP、小程序、PC等各端口日常管理以及推廣工作；
2、每天關(guān)注平臺簡歷、投遞、職位、企業(yè)等數(shù)據(jù)，關(guān)注同行以及競爭對手相關(guān)的做法,完成平臺招聘撮合指標和用戶簡歷優(yōu)化指標；
3、對平臺流量增值、轉(zhuǎn)化負責(zé)，用戶行為研究以及分層,不斷優(yōu)化線上用戶管理,提升流量轉(zhuǎn)化率及流量導(dǎo)向精準性，并結(jié)合數(shù)據(jù)分析和渠道優(yōu)化運營方案；
4、負責(zé)平臺廣告投放的流量管理，搭建流量管理體系，為業(yè)務(wù)創(chuàng)造更多意向線索；
5、從企業(yè)端、用戶端考慮，優(yōu)化在線招聘平臺操作流程，收集兩端用戶反饋，并根據(jù)反饋對平臺進行產(chǎn)品優(yōu)化及用戶體驗提升；
6、對當前已有產(chǎn)品進行業(yè)務(wù)升級，形成在線可供商務(wù)銷售的在線產(chǎn)品，招聘政策流程規(guī)則梳理，招聘項目發(fā)起